# Danielle Foolen

> Danielle Foolen


## Posts

- [(financieel) onafhankelijke vrouwen](https://daniellefoolen.com/financieel-onafhankelijke-vrouwen/): Mijn moeder is van de na-oorlogse generatie waar vrouwen, en zeker de oudsten in een boerengezin, niet mochten studeren. De huishoudschool was (goed) genoeg voor haar, ook al was ze op de lagere school één van de besten. Trouwen was immers het hoogste doel voor meisjes en dat betekende ontslag op staande voet (!). Als haar oudste dochter stimuleerde ze mij en mijn zussen dus om vooral wél te gaan studeren en níet afhankelijk te worden van een man. Die boodschap heb ik lang in mijn oren geknoopt en na mijn scheiding was ik er blij mee. Later besefte ik […]
- [Destructief leiderschap](https://daniellefoolen.com/destructief-leiderschap/): Dat verdeelt. Constructief leiderschap verbindt. In aflevering 24 van MAFS Australië is dit weer prachtig te zien. Degene die met haar gedrag de groep verdeeld heeft, Lauren, distantieert zich en vormt hiermee de splijtzwam voor de rest van de groep. Zij en haar volgzame man Clint besluiten niet meer bij het ‘gepeupel’ te willen aansluiten. Haar destructieve deel is zichtbaar in:– minachting op haar gezicht– kleinerende opmerkingen– leedvermaak
- [Manipulatie](https://daniellefoolen.com/manipulatie/): Uitschelden was ik al gewend en ook dreigen liet me inmiddels koud. Hij verweet me regelmatig dat het ongeluk in zijn leven mijn schuld was. Dus wrong ik mezelf in allerlei bochten om hem wél gelukkig te maken. Zijn liefdeloze gedrag normaliseerde ik intussen. Mijn eigen grens rekte ik steeds verder op. Mijn JA!, wat belangrijk voor mij was kwam steeds verder buiten bereik. Totdat… de maat eindelijk vol was. Pas toen ik zijn destructieve gedrag ook bij anderen zag, durfde ik het de woorden te geven die de lading dekten. manipulatieintimidatie Ik moest het woordenboek erbij halen om het […]
- [Paus](https://daniellefoolen.com/paus/): Tijdens het conclaaf was ik toevallig in Portugal, waar meer dan 80% katholiek is. Met vier doopnamen en priesters in de familie, behoor ik ook tot dit geloof. Al praktiseer ik het niet meer, de symboliek en rituelen uit de kerk inspireren me nog steeds. Ze geven betekenis. Zo draagt de naam van de nieuwe kerkelijk leider ook een boodschap. Zijn naamsvoorganger Leo de dertiende schreef in 1891 ‘Over nieuwe dingen’ en bedoelde hiermee de sociale gevolgen van de 1e industriële revolutie. Indirect zorgde dit voor hervormingen en werd kinderarbeid teruggedrongen. Ik ben benieuwd wat de invloed van Leo de […]
- [Stichting als grootaandeelhouder](https://daniellefoolen.com/stichting-als-grootaandeelhouder/): Het is vaak goedbedoeld, het aandeelhouderschap van een commercieel bedrijf overdragen aan een stichting met een algemeen belang. Maar wat zijn de valkuilen eigenlijk? In mijn loopbaan heb ik verschillende keren met een stichting te maken gehad. 3 systemische observaties:– Verwarring: het commerciële en het ideële doel verschillen en kunnen soms ook tegengesteld zijn. Welk belang prevaleert? En wie is trouw aan welk belang?– Vervreemding: eigenaarschap is ‘zwevend’, het is van niemand en tegelijkertijd van iedereen. Wie voelt zich dan nog eigenaar van het geheel? Alleen het bestuur van de stichting of ook de medewerkers van het commerciële bedrijf?– Verlamming: […]
- [risico bewust-zijn](https://daniellefoolen.com/risico-bewust-zijn/): risico-bewust-zijnVoor het schrijven van mijn boek ‘Achter de schermen’ verdiepte ik me in een project waar de meest ongelofelijke f*** ups samen kwamen: Berlin Brandenburg Airport. Een greep: *90.000 meter verkeerd geïnstalleerde kabels*4.000 verkeerd genummerde deuren*te korte roltrappen*3.000 vermiste rookmelders*duizenden non-stop brandende gloeilampen omdat men niet wist hoe ze uit moesten terwijl anderen niet aan konden*honderden pas geplante en weer omgehakte bomen (het verkeerde type) Als ik in mijn vorige leven als risk manager vooraf een risico analyse zou hebben gedaan, had ik dit niet kunnen verzinnen! Net zoals de grootschalige omkoping, fraude en corona. En tóch gebeurde het hier, […]
- [Vader](https://daniellefoolen.com/vader/): Met een systemische bril naar zaken kijkend, ga ik op zoek naar wat er mist. Wat wordt er niet gezegd? Of wie of wat ontbreekt er hier? Een soort van ‘waar is Wally’. Je weet dat Wally in het plaatje zit, maar nog niet precies waar. In het geval van onderstaand artikel vraag ik me af waar (groot) vader Johan is. De oprichter van dit mooie familiebedrijf nota bene! Moeder, zonen en kleinzonen worden genoemd maar vader is de grote afwezige. De kans is groot dat er tussen hem en bepaalde familieleden in het verleden ook een schisma was. Een […]
- [7 augustus 2015](https://daniellefoolen.com/7-augustus-2015/): Het waren hectische dagen geweest. Als financieel directeur van één van Imtech’s subholdings, was het al maanden aanpoten geweest, in de greep van de aanhoudende storm die de groep als geheel bezighield. Wachtend op de vlucht naar Faro leek ik in het voorbijgaan een gewone, vrolijke vakantieganger, maar dat was slechts uiterlijke schijn. Innerlijk voelde ik me verscheurd. Hoe zou ik te midden van deze turbulentie überhaupt weg kunnen gaan? Mijn zorgen gingen niet zozeer om de geboekte vakantie, hoewel ik die wel kon gebruiken na de stress van het werk en de verhuizing van de afgelopen weken. Nee, het […]
- [Memory Lane](https://daniellefoolen.com/tripdownmemorylane/): Wat een prachtige dag gisteren voor mijn eigen ‘trip down memory lane’. Terug naar de oorsprong, naar het huis waar ik geboren ben en meer dan veertig jaar niet meer binnen was geweest. De bewoner was schilder Wiljo Hooijmans, in het dorp ‘de engelenman’ genoemd. ‘In gedachten bedank ik de bouwer van dit fijne huis nog vaak’ zei Wiljo tijdens ons prettige gesprek in de beschutte tuin. Die bouwer was mijn vader, Henk Foolen, en ik was op zoek naar herinneringen die mijn perspectief in het nu zouden kunnen verbreden. Indirect hoopte ik zo ook mijn vader beter te leren […]
- [Brei](https://daniellefoolen.com/brei/): Ken je dat? Dat allerlei gevoelens door je heengaan en het moeilijk is te onderscheiden wat er precies gebeurt? Alsof je er niet ‘bij’ kunt. Je bent geraakt en tegelijkertijd bang het ‘verkeerde’ tegen de ander te zeggen omdat de situatie dan zou kunnen escaleren. Of je je gesprekspartner geen pijn wilt doen. Misschien kun je niet onder woorden brengen wat er eigenlijk in jezelf aan de hand is? Er gaan zoveel tegenstrijdige gevoelens door je heen. Emoties ontvlammen en doven in 90 seconden. Ze gaan dus razendsnel. Ons brein heeft er veel meer tijd voor nodig. Niet zo gek […]
- [Machtsmisbruik](https://daniellefoolen.com/machtsmisbruik/): Achteraf voelde ik me dom, beschaamd en gebruikt. Hoezo had ik me hiertoe laten dwingen!? Ik ben toch zeker geen doetje en heb wel voor hetere vuren gestaan. En tóch was het me overkomen. Ik had iets gedaan wat ik op dat moment eigenlijk niet wilde. Wat volgens de website pompeus ‘een genietmoment in de zoektocht naar de droomjurk’ had moeten zijn, eindigde met een bittere nasmaak. Samen met zeven dierbare vrouwen uit mijn familie hadden we deze middag al maanden van tevoren gepland. Voor de styliste die ons hielp waren haar de laatste groep die zaterdagmiddag. Ze was al […]
- [Een bezielde cultuur is ... je wortels kennen](https://daniellefoolen.com/een-bezielde-cultuur-is-je-wortels-kennen/): Gisteren mocht ik me een dagje ‘opsluiten’ met een leiderschapsteam in de Viersprong in Woudenberg. Deze locatie van Het Coachhuis is een oorspronkelijke boswachterswoning uit 1870 vormde een inspirerende omgeving. Met dank aan Bob voor de gastvrijheid en goede zorgen. Het belang van onze persoonlijke of bedrijfsgeschiedenis wordt veelal nog weinig gezien, al is dit wel het fundament van ons bestaan. Hiermee vormt het de bril, de houding (Attitude), waarmee we de wereld in kijken. Als bedrijf, team of als mens. Het zorgt bewust of onbewust voor ons gedrag (Behaviour) en leidt daarmee tot de Cultuur (A+B = C). Door […]
- [Van scheiding tussen werk en privé naar werk ín privé](https://daniellefoolen.com/van-scheiding-tussen-werk-en-prive-naar-werk-in-prive-2/): Ken je dat, dat je je sores thuislaat als je naar je werk gaat? Ruzie met je partner, zorgen om je vergeetachtige moeder, erg aanwezig pubers? Soms is het fijner en gemakkelijker om je gedachten te verzetten op je werk. Maar hoe is dat nu dan? De meesten van ons werken sinds een week thuis met huisgenoten om zich heen. De omgekeerde wereld: werk ín privé! Ken je dat, dat je voor het inbellen checkt wat er precies op het beeld komt? Dat je die volle wasmand even opzijschuift, en ook bepaalde tijdschriften of boeken? Maar wanneer je in de […]
- [Van een koffie in de kantoortuin naar koffie in je eigen tuin](https://daniellefoolen.com/van-een-koffie-in-de-kantoortuin-naar-koffie-in-je-eigen-tuin-2/): Ken je dat, dat je na een tijdje intensief werken op kantoor een pauze nodig hebt. Soms stel je ‘m al een tijdje uit want ‘het moet nu af’ of zit je in een lekkere flow. Verhalen van collega’s bij de koffie vormen vaak welkome pauze en afleiding van je werk. Maar hoe is dat nu dan? Nu zit je uren aaneen op je keukenstoel achter de laptop gekluisterd – in sommige gevallen alleen gestoord door (of van) kinderen, partner of een viervoeter. Ken je dat, dat je je bijna (of helemaal) schuldig voelt als je bij het thuiswerken even […]
- [Van onbekend is onbemind naar minder onbekend is meer bemind](https://daniellefoolen.com/van-onbekend-is-onbemind-naar-minder-onbekend-is-meer-bemind-2/): Ken je dat, dat je die ene collega die op een andere locatie werkt, toevallig op kantoor tegenkomt. Jullie raken aan de praat en blijken meer overeenkomsten te hebben dan je dacht. Je voelt je hierdoor meer verbonden, niet alleen met die ene collega maar ook met zijn afdeling en daardoor een stukje meer met het hele bedrijf. Maar hoe is dat nu dan? Nu zit je waarschijnlijk alleen thuis aan de keukentafel te werken en kom je geen enkele collega toevallig meer tegen. Ken je dat, dat je nu elke dag wel telefonisch contact hebt met je directe collega’s? […]
- [Van constant aanstaan naar even uit](https://daniellefoolen.com/van-constant-aanstaan-naar-even-uit-2/): Ken je dat, dat je constant aan staat? Op je telefoon, je laptop, je tablet heb je digitaal contact met de wereld om je heen. Ken je dat, dat je de actualiteit blijft volgen omdat de snelheid van informatie duizelingwekkend snel is toegenomen? Je checkt veel vaker dan ‘vroeger’ actualiteitensites, ontvangt meer dan een paar weken geleden grappige of inspirerende filmpjes van een van je vele whatsapp groepen. Ken je dat, dat deze nieuwe wereld ook voor veel extra werk zorgt? Klanten (af)bellen, leveranciers najagen om te leveren (of niet), extra contact met je collega’s, scenario’s maken, regelingen nalopen… En […]
- [Van puin ruimen op zolder naar opruimen in je bovenkamer](https://daniellefoolen.com/van-puin-ruimen-2/): Ken je dat, dat je een enorme behoefte hebt om eindelijk eens die zolder en garage te gaan opruimen of de tuin een flinke beurt te geven? Lentekriebels, coronaverveling, behoefte om aan je alom aanwezige gezinsleden te ontsnappen. Een reden om flink aan het puinruimen te gaan en de tijd in de file voor het afvalpunt op de kop toe te nemen. Na afloop veeg je alles nog eens flink door, sopt het af en wit de vieze wanden op de koop toe. Ken je dat, dat je er na afloop een enorme voldoening en rust over je heenkomt? En […]
- [Wat zit er in jouw wasmand?](https://daniellefoolen.com/wat-zit-er-in-jouw-wasmand-2/): Die wasmand die we bij video-overleg even uit beeld zetten is universeel. We hebben er allemaal één en vinden daarin dezelfde elementen: broeken, overhemden, T-shirts, ondergoed, sokken. Alle kledingstukken hebben een verschillende hoedanigheid: zacht, eenzaam (sokken), stevig, verwassen, favoriet, uitgelubberd, gerafeld. In hoeverre kan de wasmand als metafoor gezien worden voor datgene wat we meegemaakt hebben en wat we liever niet laten zien? Net als bij de wasmand hebben we ook in ieders leven dezelfde elementen: ouders, familie, school, vrienden, werk, partners. En ook in verschillende hoedanigheden: liefdevol, betrokken, kil, afwezig, succesvol, falend, vervullend of energievretend. Wat zit er in […]
- [Van zwaar alleen naar gedragen samen](https://daniellefoolen.com/van-zwaar-alleen-naar-gedragen-samen-2/): Ken je dat, dat je overal de balen van hebt, deze situatie je te lang duurt en zonder eindtijd? Ken je dat, dat je je alleen voelt ook al zit je in een huis vol mensen, zeker nu? Dat alles zwaar voelt, donker ook al schijnt buiten de zon en komen er optimistische geluiden vanuit het COVID-19 front? Ken je dat, dat je uit wilt reiken naar anderen maar dat niet lukt? En je je dan nog meer alleen voelt, en alles en iedereen je eenzaamheid lijkt te bevestigen? Ken je dat, dat je in een vicieuze cirkel naar beneden […]
- [Inner circle](https://daniellefoolen.com/inner-circle-2/): Ken je dat, dat het corona virus soms voelt als een soa? Dat het relevant is met wie ben je in letterlijke aanraking bent geweest. Termen als contactonderzoek worden gebruikt. Ken je dat, dat je constant een afweging maakt of je iemand wel of niet fysiek gaat ontmoeten, wie er tot je inner circle behoort en waarmee je eventueel geen 1.5 meter afstand houdt? Ken je dat, dat dit geen of minder een issue is ten opzichte van kwetsbare oudere ouders? Je wilt immers hun fysieke gezondheid niet in gevaar brengen. Maar hoe zit het dan met het effect op […]
- [1+1=3](https://daniellefoolen.com/113-2/): Herken je dat, wanneer je ergens binnenkomt dat scant? Als K.I.T.T. uit de Knight Rider, voor de oudere jongeren, of iets recenter, Robocop. Kijk je eerst naar de mannen of juist de vrouwen? Misschien zie je vooral mensen die opvallen in het gezelschap, doordat ze anders zijn? Of check je waar de deuren of vluchtroutes zijn, voor het geval dat… Let eens op waar je naartoe getrokken wordt. Wat jouw beweging is. Wil je ergens naar toe te gaan of er juist van weg? In mijn rode, dadengerichte, gedragsvoorkeur ben ik gewend om ergens op af te gaan en dingen […]
- [cycli](https://daniellefoolen.com/cycli/): Deze week was er één van cycli die eindigden. Op maandag ging de jongste op zichzelf wonen. Hiermee voelt het dat mijn missie, om drie geweldige dochters als mooie en stevige mensen in deze wereld te zetten, grotendeels volbracht is. En vandaag, op het einde van de lente en start van de zomer, nam ik afscheid als commissaris bij Siers Groep Oldenzaal B.V. Dankbaar om deze jaren deel van de ‘familie’ te hebben uitgemaakt nam ik de bats, het symbool van Siers, in ontvangst. De einde van elke cyclus impliceert automatisch een nieuw begin. Voor mij één met meer ruimte. Om mensen […]
- [walk down memory lane](https://daniellefoolen.com/walk-down-memory-lane/): Terug op het Zandkasteel! A walk down memory lane, herinneringen ophalend aan de fijne tijd toen bij ING Barings. Na 28 jaar is het de nieuwe woning van mijn dochter. Wat een prachtige renovatie Zandkasteel Amsterdam! Activate to view larger image,
- [50%](https://daniellefoolen.com/50-2/): 50% Zoveel ben ik technisch van mijn vader: Henk Foolen. En toch voelde het vaak alsof ik meer ‘van mijn vader’ was. Door mijn uiterlijk, mijn ondernemerschap en de grappen waar ik van houd. Net als mijn vader was ik vaak gehaast, alsof er altijd te weinig tijd is. Ik was een echte vadersdochter. Net als hij ken ik het om zelfstandig in de voorhoede te lopen, te regelen en organiseren en om snel knopen door te hakken. Oog hebben voor het welzijn van anderen en je talenten hiervoor in te zetten. Zo was hij altijd bezig, betrokken in verschillende […]
- [Organiseren](https://daniellefoolen.com/organiseren/): Hij was de manager van een team van zes. Allemaal hielden ze van ‘actie in de taxi’. Competitief ingesteld als ze waren wilden ze snel resultaten boeken. Doordat ze samen zo doelgericht waren en goed op elkaar ingespeeld, liep het vlot. De financiële resultaten waren doorgaans ook prima. Tot zo ver geen vuiltje aan de lucht. Tussen neus en lippen door hoorde ik hem zeggen dat de andere afdelingen over hen klaagden. Zijn afdeling bleek een broertje dood te hebben aan ‘het administratieve geneuzel’. Ook waren de contracten niet altijd op orde voor ze aan een klus begonnen “en soms”, […]
- [Muziek](https://daniellefoolen.com/muziek/): WOW! En hoe verbindend werkt muziek, zingen. Ik ben ik Jij bent jij Jij bent ik Ik ben jij   https://www.youtube.com/watch?v=1SIFev3YZ4k
- [Mat](https://daniellefoolen.com/mat/): Maandag mijn Insights Discovery Practitioner certificaat gehaald en vandaag mocht ik vlieguren maken met 12 mensen op de mat. Het profiel en teamwiel zijn prachtige tools om teams mee te begeleiden. Meer weten? Stuur me een PB. #insightsdiscovery
- [De vrouwen van Imtech?](https://daniellefoolen.com/de-vrouwen-van-imtech/): Tijdens het schrijven van mijn boek over Imtech was ik vandaag bij de cultuur analyse beland. Om meer beeld te krijgen bij de diversiteit van de onderneming, ging ik op zoek gegaan naar gegevens over de balans tussen mannelijke en vrouwelijke werknemers. Maar dat viel niet mee. De beschikbare jaarverslagen verschaften geen cijfers over het aantal vrouwen in de onderneming, laat staan over welke positie ze bekleedden. Dit aspect van diversiteit was blijkbaar geen issue en een mogelijke scheefgroei werd dan ook niet in de risico paragraaf beschreven. De vrouwen leken onzichtbaar. Volgens het concern zelf stonden ‘vele vaderen’ aan […]
- [D](https://daniellefoolen.com/d/): 1 op de 3 vrouwen krijgt het. Mannen komen er wat bekaaider vanaf met 1 op de 7. Net als bij elke ziekte hoop je er weinig mee van doen te hebben, totdat het je raakt en je er niet meer omheen kunt. Zo ben ik me gaan verdiepen in dementie voor begrip en handvatten om door dit pijnlijke proces heen te worstelen. Aan de drukte bij de theatervoorstelling ‘Dag mama’ te zien, raakt dit velen. Samen met 700 mantelzorgers, zorgverleners en naasten leerden we zien en voelen wat het effect is van onze ‘normale’ en goedbedoelde omgangsvormen met dementerenden. […]
- [Geel](https://daniellefoolen.com/geel/): We hadden elkaar al tijdje niet gesproken en opgetogen vertelde ik over de accreditatietraining die ik volgde en de ‘proefkonijnen’ met wie ik de komende weken zou werken. Terwijl ik de woorden uitsprak herinnerde ik me in een flits dat ik haar hier eerder ook voor gevraagd had, maar er niet meer op was teruggekomen. In mijn enthousiasme voor de kracht van de Insights profielen had ik meerdere mensen gesproken en geïnteresseerd gekregen om met me te oefenen. Waarschijnlijk kon ik zo wel zes plekken vullen terwijl ik er maar drie beschikbaar had. Een typisch gevalletje van een overmatig ‘geel […]
- [Van rood naar cyaan: hoe dan?](https://daniellefoolen.com/van-rood-naar-cyaan-hoe-dan/): Vorige week donderdag mocht ik bij Imagro een interactieve inspiratie lunch verzorgen. Onderwerp: cultuurontwikkeling binnen organisaties. Maar vooral: wat is nodig om naar de cyane organisatiecultuur toe te bewegen? Mijn visie: eerst willen begrijpen hoe en waarom je in elkaar zit zoals je in elkaar zit, en daarna oordeelloos leren waar te nemen. Benieuwd? ik kom ook graag bij jouw organisatie langs.
- [Riek](https://daniellefoolen.com/riek/): Zijn gras was verworden tot een mosmat met paardenbloemen en ging er dat weekend uit. Ik had hem beloofd te helpen en het was mooi weer. Vol goede moed en zonder ervaring noch een uitgewerkt plan begonnen we. Ik zou de lijnen uitzetten waarbinnen hij, met de fonkelnieuwe bats, de grasmatten kon losscheppen. Met de kantsteker verdeelde ik het gras in brede stroken. Toen hij zwoegend aangaf dat de matten zo te groot en te zwaar werden, ging ik over op lijntjes van een spade breed. Dat bleek ons werk op twee manieren te versnellen en verlichten. De smallere reepjes […]
- [Én én](https://daniellefoolen.com/en-en/): Én én Dik een jaar geleden namen Marinde van Loo en Leonie van Heijningen deze podcast op. In het kader van de voorbereiding op een inspiratiesessie over cyane organisaties bij Imagro, luisterde ik het vanmorgen weer terug. We spraken over mannelijke en vrouwelijke karaktereigenschappen. Mijn pleidooi was dat we de balans tussen beiden in onszelf nodig hebben. Dat we niet het één of ander zijn maar allebei. Inhoud én gedrag. Door én oordeelloos uit te zoomen naar de organisatie en al haar stakeholders, én in te zoomen naar binnen. Precies wat cyane organisaties doen. Leiders van cyane organisatieculturen nemen eigenaarschap voor hun eigen ontwikkeling en […]
- [Drol](https://daniellefoolen.com/drol/): Drol De rest van het team zat al en was begonnen aan de opdracht. Ik was geen teamlid maar zou ze assisteren. Er werd door elkaar heen gepraat en het was onduidelijk of iemand de leiding had. Aan het hoofd van de tafel stond nog één vrije stoel en een beetje gehaast ging ik op die plek zitten. Op dat precieze moment gleed ik met een noodvaart in een oud patroon. De omstandigheden waren ideaal. Het hoofd van dit team was afwezig terwijl tegelijkertijd grote druk stond om output te leveren. Er was nog geen duidelijke structuur of rolverdeling in […]
- [Destructief](https://daniellefoolen.com/destructief/): Toen ik na een gezellig diner met een dierbare vriend thuiskwam, vond ik het boek in de brievenbus. Hoewel het erg laat was begon ik te lezen en werd meteen gegrepen. Mijn lichaam begon te reageren met onrust in mijn buik en een soort zenuwachtig gefladder in mijn maag. Mijn hoofd begreep dat dit de stresshormonen waren die aangingen door de herkenning van dit verhaal. Onze relatie was begonnen op een moment dat het niet meezat in mijn leven. Hij leek mijn prins op het witte paard maar al snel kwamen er scheurtjes in mijn sprookje. Naar de sauna gaan […]
- [Spiegel](https://daniellefoolen.com/spiegel/): ‘En hoe zou jij me 10 jaar geleden omschrijven toen we elkaar leerden kennen?’ vroeg ik. De vriendin en ik is niet een voor de hand liggende combinatie. Out of the box, daar houd ik van. Op dat moment was ik cfo van een family office en vooral bezig met deals, (her) financieringen en juridische of fiscale kwesties. Zij verkocht natuurproducten en reed in haar te oude auto heel Portugal rond om ze bij (toen nog) kleine reform -en kruidenwinkels te verkopen. Ook legde ze kaarten waarmee ze in de toekomst keek, wat me uitermate fascineerde want daar kon ik […]
- [Familiebedrijven](https://daniellefoolen.com/familiebedrijven/): Met hun generatie overstijgende perspectief, hart voor de zaak en voor de mens blijven het bijzonder mooie organisaties. En Nederland is er zo veel rijk die relatief onbekend zijn op nationale schaal. Zoals Tanis die alle genodigden van het BDO event vorige week enorm gastvrij en open ontving. Dank Tanis en BDO. De resultaten van het jaarlijks onderzoek naar familiebedrijven zijn ook zeer de moeite waard te lezen. https://www.youtube.com/watch?v=3pM12gnmo94
- [Rugzak](https://daniellefoolen.com/rugzak/): ‘en welk model gebruik jij?’ zijn vraag overviel me en instinctief wees ik naar mijn buik en zei ‘geen, ik doe het vooral op gevoel’. We waren op een netwerk borrel en hij had zich net voorgesteld als adviseur. Zijn vraag bleek vooral bedoeld om het model, waarover hij heel enthousiast was, te kunnen delen. Terwijl vol trots sprak over al die organisaties die hij met dit model al geholpen had, begon een stemmetje in mijn hoofd te tetteren. Dat ik heel dom gereageerd had, hoezo werkte ik niet met modellen, of ik niks beters had kunnen verzinnen, en of […]
- [Frisje](https://daniellefoolen.com/frisje/): ‘Wat wil jij?’ Een simpele vraag maar vaak vond ik het antwoord lastig te vinden. Net zoals in die tonic reclame (‘doe maar een…’.) bleef mijn brein blanco en had ik geen idee. De strategie was dan om het eerst aan die ander te vragen. Op die manier kocht ik tijd om na te denken en kon ik mijn antwoord ook op hem of haar afstemmen. Hiermee was ik zo gericht op het voldoen aan de verwachtingen van anderen dat het contact met mijn eigen behoeftes verloren was gegaan. In al die jaren was ik namelijk erg bekwaam geworden in […]
- [Connectie](https://daniellefoolen.com/connectie/): Wat definieert jou? Wie je kent of wie je bent? Blijkbaar heb ik een antennetje voor ‘name dropping’ want het valt me op als een gesprekspartner veel met voor -en achternamen strooit die hij uit zijn netwerk kent. Vaak worden die namen genoemd in de context van de vooraanstaande rollen of functies die ze beoefenen. Zo lijkt de ander me duidelijk te willen maken met hoeveel ‘belangrijke’ mensen hij is verbonden. Ik geloof in netwerken, gevormd door relaties tussen mensen. Als ware het de draden in een groot vissersnet. Hoe sterker de draad hoe krachtiger het netwerk. Dat veel dunne […]
- [Vertrouw](https://daniellefoolen.com/vertrouw/): ‘De pastoor vroeg na de zondagsmis of we even tien minuten voor hem hadden’. vertelde een kennis toen ik vorige week in Madrid was. In het zuiden van Europa is de gewoonte om zondag met het gezin naar de kerk te gaan, nog stevig verankerd in de maatschappij. ‘De kleine kapel was al leeg aan het lopen’, zo ging hij verder, ‘en mensen waren al op weg naar de uitgang om samen aan de uitgebreide zondagslunch te beginnen. Het was alsof de pastoor zich opeens realiseerde dat hij dit verhaal toch wilde delen met de gemeenschap. Uit respect en nieuwsgierigheid […]
- [Eens](https://daniellefoolen.com/eens/): Dat ene woordje in die app raakte me vol. Mijn onmiddelijke reactie was de communicatie met de vriendin af te kappen. Ik deed de deur figuurlijk dicht en trok me terug uit ons contact. Het gebeurde in een oogwenk. We waren gezellig aan het appen en na die zin vond ik het niet opeens meer leuk, werd een beetje bozig. En dat terwijl ze alleen maar zei dat ik ‘me eens minder druk zou moeten maken’. De toevoeging van ‘eens’ maakte dat ik het in mijn hoofd vertaalde naar ‘kun je nou nog niet gewoon rustig doen?’, ‘houd eens op […]
- [Cultuur](https://daniellefoolen.com/cultuur/): Een ‘groene’ collega legde me het verschil tussen natuur en cultuur uit. Als econoom had ik daar nog nooit zo over nagedacht en vond cultuur tot dan toe altijd iets lastigs uit te leggen, zo ongrijpbaar en vaag. Met haar definitie kreeg het meer handen en voeten. Natuur, legde ze uit, is uit zichzelf functionerend en dus zonder invloed van mensen terwijl cultuur door ons wordt gecreëerd. In het geval van de groenomgeving vertelde ze me dat inmiddels het grootste deel van de Europese landen gecultiveerd is en echte, ongerepte, natuur zeer zeldzaam. In onze fysieke omgeving is cultuur dus […]
- [Zwaan](https://daniellefoolen.com/zwaan/): Als mens behoren we tot de zoogdieren en is de wil om bij de kudde te horen onwaarschijnlijk diep geworteld in ons bloed, DNA en botten. Het is de belangrijkste motivator voor ons handelen. Nog belangrijker zelfs dan voedsel, wees een experiment met baby aapjes eens uit. Daarom is uitsluiting één van meest pijnlijke maatregelen voor ons mensen. Om bij een groep te horen doen we vaak erg ons best om aardig gevonden te worden en vertonen sociaal wenselijk gedrag. Maar in hoeverre ben je dan authentiek? Want juist dat waarin je verschilt van de ander, is wie jij in […]
- [Schuren](https://daniellefoolen.com/schuren/): De afgelopen maanden mocht ik met mijn dochter(s) een bijna 100 jarige appartement opknappen. Het was een mooi staaltje teamwerk maar ik had me enigszins op de klus verkeken. Gisteren was ik één van de laatste kozijnen aan het lakken. Te moe om weer alles goed te schuren, lakte ik gewoon over de vorige tig lagen heen. Om vervolgens te constateren dat het broddelwerk werd. Onregelmatig, bobbelend en op sommige plekken zag je de afgebladderde delen door de nieuwe laklaag heen… Om het echt beter te maken moest ik terug naar af – de schuurmachine erover heen. Alle overtollige lak […]
- [4 februari 2013](https://daniellefoolen.com/4-februari-2013/): Vandaag precies 10 jaar geleden kopten de media ‘Strop Imtech 100 mln door fraude’. Het was een maandagmorgen die voor mij zorgeloos begon. Er lag nog sneeuw die dag en ik had mijn jongste beloofd om te gaan sleeën op de dijk. Hier had ik alle tijd en rust voor aangezien ik even geen interim klus had. De volgende dag werd ik in alle vroegte gebeld, het was nog donker en de kinderen zaten aan de ontbijttafel – of ik een handje kon helpen in Gouda. En zo bevond ik me de dag erna zelf midden in de hectiek bij […]
- [Strategie 2025 in ontwikkeling](https://daniellefoolen.com/strategie-2025-in-ontwikkeling/): Binnen idverde NL werken we dagelijks met heel veel verschillende teams aan groene projecten en onze landelijke strategie. Om ervoor te zorgen dat onze strategie door alle collega’s begrepen en gevoeld wordt, maken we deze samen. Collega’s uit verschillende organisatieonderdelen werken samen in 4 teams (Toonaangevend, Aandacht voor elkaar, Taak- en Resultaatgericht, Markt- en klantgericht). Dat heeft al voor mooie plannen gezorgd én collega’s hebben elkaar beter leren kennen. Maandag was de kick-off voor dit jaar op #slotloevestein, een mooie inspirerende bijeenkomst. Wij kijken met frisse energie uit naar het vervolg van dit inspirerende traject in 2023! #gungho
- [Projecten](https://daniellefoolen.com/projecten/): Sinds een dikke maand was er geen spontaan stukje tekst meer uit mijn toetsenbord gekomen. Meestal dient een idee zich spontaan aan en rol het zo de laptop uit. Tot deze week was dat niet het geval geweest. Toen ik dit ging analyseren, begreep ik dat mijn creativiteit niet was opgedroogd maar gekanaliseerd naar andere projecten. Persoonlijk en zakelijk. Het waren bizar drukke weken geweest waarin alles bij elkaar kwam. Ik had vijf team -en cultuurveranderingsbijeenkomsten mogen begeleiden met fantastische groepen en partners (dank idverde NL en Imagro) en op inspirerende locaties. Tussendoor twee reizen (Portugal en Noorwegen, heerlijk) die ongelukkig samenvielen met […]
- [Samen](https://daniellefoolen.com/samen/): We zaten in gesprek en het liep niet lekker. Door mijn moeheid kon ik niet aansluiten bij de gedachtegang van de groep en riep een paar keer ‘Wacht! Terug alsjeblieft ik ben er nog niet!’. Het voelde alsof ik de groep vertraagde door steeds terug te pakken op een onderwerp wat zij al afgerond hadden. Ik werd geïrriteerd en boos op mezelf. Meestal loop ik voorop in een discussie en vind het geen enkel probleem om op anderen te wachten. Maar anderen vragen om even terug te gaan voor mij of een onderwerp nog een keer te bespreken: dat voelde […]
- [Werken](https://daniellefoolen.com/werken/): Tot een aantal jaar geleden dacht ik dat er maar twee soorten werk waren: met je hoofd of met je handen. Dit artikel geeft aan dat het managen van emoties ook werk is. En zeker voor diegenen die ergens de kar trekken. Want als je in die positie zit, kijken veel ogen naar jou. Hoe jij regeert op zaken heeft impact op degenen die met jou samenwerken. Je bent je bewust hiervan en dat maakt dat je sommige gevoelens voor je houdt. En daarmee het emotionele werk verzwaart. Van één gesprekje van een kwartier kun je een disproportioneel lang (emotionele) […]
- [Ssst..](https://daniellefoolen.com/ssst/): Druk ervaar ik als een gevoel van opgejaagdheid in mijn lijf. Mijn spieren staan in de actiemodus alsof ik in de startblokken sta, wachtend op het startschot. In mijn buik voel ik een soort nerveuze kriebel en gedachten en ideeën razen als een dolle door mijn hoofd.Bij elk nieuw inzicht schiet ik in de actie, pak mijn telefoon om iets op te zoeken, mijn schrijfboek om het te noteren of sta op om iets te pakken ‘want anders vergeet ik het’. Terwijl ik dat doe valt mijn blik op iets anders en ga ik daarmee verder. In de tussentijd werp […]
- [Bodem](https://daniellefoolen.com/bodem/): Stel je hebt een bak met zand, een gieter vol water, een zakje lucht, een hoopje licht en een hand gevuld met eikels. Iedereen begrijpt dat als je deze ingrediënten simpelweg bij elkaar gooit, er geen garantie is op ontkieming. Laat staan dat er dan meteen een stevige, gewortelde eik staat. En toch denken we dat wanneer we mensen bij elkaar zetten en dit een team noemen, het ook een team is. Bij een boom is voor de ontkieming vruchtbare bodem nodig, de juiste temperatuur en in elke fase van groei voldoende licht, lucht en water. De goede mix op […]
- [Death by democracy](https://daniellefoolen.com/death-by-democracy/): Vergaderen of overleggen pfff. Jaren geleden vond ik het eigenlijk zonde van de tijd. Iedereen wist toch wat er moest gebeuren? Actie in de taxi! Weg met praatgroepjes. Maar ik leerde begrijpen en voelen dat elk mens uniek bedraad is en dus met een hele ander blik naar zaken kijkt. En dat zonder overleg dus het risico bestaat dat je van twee kanten een tunnel graaft zonder ooit bij elkaar in het midden uit te komen. Wanneer vier mensen om een tafel zitten waar het cijfer ‘3’ groot op is geschilderd, dan ziet ieder een verschillende vorm namelijk M, W, […]
- [Soft skills](https://daniellefoolen.com/soft-skills/): How to deal with the increasingly rapid pace of change surrounding organizations? In yesterdays webinar #irm #webinar #doha chapter about the effect of major events on organizational resilience, we concluded that an open, relationship based culture was key. Resilient and adaptive corporate cultures rely on a balanced mix of hard and soft skills. Hard skills are quantifyable, auditable KPIs and exist predominantly in the upper, conscious part of the iceberg. Soft skills are the domain of attitude and behavior. They reside under the waterline, in the unconscious part which can be felt but is less measurable. As a result it is considered less […]
- [Likeable](https://daniellefoolen.com/likeable/): Het was begin 2016 en ik had gereageerd op een vacature als financieel directeur bij een technisch bedrijf. Ik wilde graag weer vastigheid in mijn leven en samen bouwen aan een organisatie. Na een leuk telefonisch gesprek had het werving en selectiebureau me uitgenodigd voor een gesprek. Een beetje nerveus meldde ik me bij de balie. Ik voelde druk en onzekerheid. Dat was aan de ene kant financieel van aard. Ik had immers drie dochters om voor te zorgen en zat al ruim een half jaar zonder betaald werk. Aan de andere kant voelde ik maatschappelijk druk, om bij te […]
- [Hard](https://daniellefoolen.com/hard/): Druk maakt alles vloeibaar heb ik geleerd. Ik ervaar druk als ik in een korte tijd heel veel voor elkaar wil krijgen. Dan gaat mijn bloeddruk omhoog, ga ik sneller ademen en gaan mijn gedachten als een razende tekeer. Als voel dat er hoge of onrealistische verwachtingen zijn dan gaat alles in een grotere versnelling. Met een extreme focus op het doel tevoorschijn en ga ik door ramen en ruiten. Dit was in sommige (crisis) situaties nuttig en heeft me hier gebracht. Door meer na te denken over dynamieken en wat die met mij doen, heb ik gemerkt erg gevoelig […]
- [Gouden cirkel](https://daniellefoolen.com/gouden-cirkel/): Gisteren verbaasde ik me erover hoe druk om te presteren me helemaal op slot zette. De vraag om kernwoorden te formuleren voor mijn eigen visie, leidde tot een compleet blanco mind. Er kwam echt niks op in mijn normaal zo drukbezette hoofd. Ik voelde angst opkomen, want hoe onnozel moest dit lijken. Kon ik dan echt met niks komen? Ik noemde wat woorden maar hoorde ook dat ze hol klonken, sleets en verzonnen. Ze kwamen niet uit mijn hart, er was geen sprankel. Bij teams begin ik vaak met de why, how, what om scherp te krijgen waar ze wél […]
- [Kast](https://daniellefoolen.com/kast/): Bijna 100 dagen geleden begon ik voor het eerst in 7 jaar weer in een vaste functie als CFO bij idverde. De bijzondere bedrijfstak en de unieke opdracht om samen te werken aan een groeiende netwerkorganisatie, had me enthousiast gemaakt. De sterke verbinding met de bevlogen en gastvrije collega’s voelden als een warm bad. Dagelijks reflecteerde ik op situaties die me in mijn werk raakten om mijn eigen gedrag en patronen analyseren. Rond dag 50 merkte ik dat deze positie in de hiërarchie van een internationale corporate mij niet echt meer paste. Ik miste de ruimte en afstand die ik […]
- [De-creatie](https://daniellefoolen.com/de-creatie/): Een wijze vriendin noemde in een gesprek terloops het woord ‘de-creëren’. Ik had er nog nooit van gehoord maar het klonk logisch, en trouwens beter dan destructie. Zoals een situatie stukje bij beetje tot stand komt, zo kun je iets waar je last van hebt ook ontleden en er afscheid van nemen. Zo lag ik de morgen erna in bed en dacht aan een ‘gedoetje’ wat al een tijd speelde. Het was een soort patstelling die voortsleepte. In mijn hoofd speelde ik datgene wat steeds gebeurde als een film af. Bij de meest pijnlijke scene drukte ik de pauze knop […]
- [Assessment](https://daniellefoolen.com/assessment/): De trainingsacteur speelde zijn rol als voorzitter van de OR met verve. De casus was een dreigende staking en ik was daar als onderdeel van een sollicitatieprocedure voor een baan die ik toendertijd heel graag wilde. Er werd feilloos op mijn te grote verantwoordelijkheidsgevoel gedrukt waarbij ik de oplossing van het probleem vooral bij mezelf zocht, in plaats van mijn tegenspeler te vragen wat zijn bijdrage aan de zaak was. Ik had toen nog niet door hoe groot mijn blinde vlek eigenlijk was en zag mijn verantwoordelijkheidsbesef alleen als iets goeds. Dat er ook een mindere kant aan zat zag […]
- [Mail](https://daniellefoolen.com/scherm-2/): Stel: je zit lekker te eten met je gezin na een drukke werkdag en hoort je werktelefoon steeds zoemen ten teken van een reeks inkomende e-mails. Kun je nog met je volle aandacht bij het verhaal van je 5-jarige blijven die vertelt over haar knutselproject op school? Bij mij werkten die geluiden vaak als een startschot voor mijn interne alarmsysteem. Mijn hart en ademhaling versnelden dan en ik voelde onrust in mijn lijf. In mijn hoofd was ik dan niet meer aanwezig bij mijn kind, maar was ik geswitched naar de mails. Als ‘pleaser’ wilde ik mijn werk vooral ‘goed’ […]
- [Error](https://daniellefoolen.com/error/): ‘huh?’ was mijn reactie toen de CEO aangaf dat er nog een rondje gesprekken aankwam. Ik was gekomen voor het tekenen van het contract voor een lange interim opdracht. De Voorzitter van de RvC had onverwacht aangegeven ook in het proces betrokken te willen zijn. Ik was onaangenaam verrast aangezien de procedure al best lang had geduurd en ik er een andere opdracht voor had laten schieten. Als mijn brein of lijf een error krijg van iets wat gezegd of gedaan wordt, is dit voor mij een teken dat er mogelijk iets in de onzichtbare onderstroom van de organisatie speelt. […]
- [Kleuren](https://daniellefoolen.com/kleuren/): Frederic Laloux beschrijft in ‘Reinventing Organizations’ hoe de verschillende soorten organisatieculturen die we nu kennen, zich door de eeuwen hebben ontwikkeld. Via dit sprekende filmpje https://www.youtube.com/watch?v=g0Jc5aAJu9g maakte ik er kennis mee. Als eerste beschrijft hij de rode tribale organisaties die gedijen bij chaos en waar machtsvertoon en angst de belangrijkste managementinstrumenten waren. Toen akkerbouw zijn intrede deed werden de eerste staten gecreëerd en deden amber organisaties hun intrede. Op basis van gelaagde hiërarchieën werden stabiele en schaalbare organisaties gebouwd zoals overheden en kerken. Hun duale wereldbeeld was veelal gebaseerd op afkomst, sociale klasse of sekse. De oranje organisatiecultuur, die de […]
- [Moet/moed](https://daniellefoolen.com/moed-t/): Afgelopen week werd ik door een vriendin gewezen op de film ‘un autre monde’. Hier wordt het beeld van een ontzielde organisatie geschetst die zakelijk en koud aanvoelt en waarin mensen slechts aantallen op een ontslaglijst blijken. In deze setting wordt van de hoofdpersoon steeds verdergaande bezuinigingen geëist waar hij zijn vraagtekens bij zet. Op subtiele wijze wordt in beeld gebracht hoe druk werkt, namelijk door de dwingende manier waarop hij door zijn bazen wordt aangesproken en op het matje geroepen. Ondanks zijn twijfels gaat hij met de targets aan de slag. Zo raakt hij in de film steeds verder […]
- [Muur](https://daniellefoolen.com/muur/): ‘Laat je niet kennen!’ een zin die ik meerdere malen gehoord moet hebben in mijn jeugd want hij lijkt in mijn hersens gegrift te zijn. Deze zin betekende zoveel als ‘zorg dat je je emoties niet laat zien’. Blijkbaar werd dat als ‘niet goed’ bestempeld. In mijn loopbaan is me meermaals verteld dat besprekingen vooral zakelijk moesten blijven. Hiermee werd dan bedoeld dat emoties en gevoelens niet meegebracht dienden te worden naar het werk. Alsof er een soort taboe zat op het tonen hiervan of dat dit ‘gevaarlijk’ was. Het risico van het laten zien van ‘negatieve emoties’, zoals frustratie, […]
- [Imtech - 7 jaar geleden](https://daniellefoolen.com/imtech-7-jaar-geleden/): vrijdag 7 augustus 2015, 11.30u – Schiphol vertrekhal Het waren hectische dagen geweest. Zes dagen eerder was ik verhuisd van Brabant naar Amsterdam, maar de verhuisdozen stonden nog bijna allemaal ingepakt. Gelukkig hoefde ik die week niet voor de kinderen te zorgen, want ik had vrijwel niets anders gedaan dan gewerkt. Als financieel directeur van één van Imtech’s subholdings, was het al maanden aanpoten geweest, in de greep van de aanhoudende storm die de groep als geheel bezighield. Tussen de bedrijven door maakte ik me ook zorgen hoe ik mijn vakantie issue zou oplossen. De meiden, mijn 3 dochters van […]
- [Varen](https://daniellefoolen.com/varen/): Wandelend door het buitengebied van mijn geboortedorp, viel mijn oog op weelderige varens in de sloot. Die was ik in de kilometers daarvoor nog niet tegengekomen, dus de ondergrond zou op die plek wel vochtiger zijn. En de omgeving, veel grote bomen die schaduw gaven, bevorderde de groei van die specifieke plant op die plek. Terwijl ik doorliep schoot de opmerking van een collega door mijn hoofd. We hadden die week een kennismakingsgesprek gehad, waar ik bij binnenkomst meteen de inhoud in was geschoten. Hij had me daar op aangesproken en ik realiseerde me dat mijn default gedrag vaak meer […]
- [Verdienen](https://daniellefoolen.com/verdienen/): “Dit verdien ik niet!” riep hij uit. Gefrustreerd had hij me zojuist verteld hoe zijn baas hem, naar zijn gevoel, niet goed behandelde. Het woordje ‘verdienen’, als zijnde recht krijgen op beloning of straf, bleef in mijn hoofd rondspoken. De gedachte dat we recht hebben op iets, impliceert dat de ander ons iets verschuldigd is. In dit geval vond deze vriend dat zijn leidinggevende hem op een bepaalde manier moest behandelen omdat hij zo hard gewerkt had. Nu hij zoveel had gegeven, moest de ander maar iets terugdoen. Hij was aan de beurt. De keuze om avonden en weekenden te […]
- [Druk](https://daniellefoolen.com/druk/): Ken je dat? Dat iedereen tegelijkertijd iets van je moet en er aan alle kanten aan je getrokken wordt? Aaneengesloten overleggen, de telefoon, apps, tientallen e-mails, en je voelt error in je hoofd? No worries, dit is een automatische reactie van je lichaam waardoor je geen ruimte meer hebt om helder na te denken. Ons lijf neemt oplopende druk waar als een dreigend gevaar en gaat in de overlevingsmodus. De hersenen krijgen een shut down zodat alle energie naar het lichaam gestuurd kan worden in de vorm van adrenaline, spierspanning en bloeddruk. Hiermee zijn we tot uitzonderlijke prestaties in staat. […]
- [Legpuzzel](https://daniellefoolen.com/legpuzzel/): De afgelopen tijd heb ik de balans opgemaakt van de 10 jaar die verstreken zijn na mijn terugkeer uit Portugal. In mijn eentje drie prachtige dochters de ruimte en begrenzing geven om ze tot evenwichtige volwassenen op te laten groeien, was zeker niet altijd gemakkelijk. Sommige van mijn keuzes zorgden voor nog een ingewikkeldere puzzel om dagelijks gelegd te krijgen. Zoals het meer dan full time werken in uitdagende en internationale functies. En passant betrokken worden in het grootste faillissement van Nederland sinds de jaren vijftig. Drie keer verhuizen met de hele bups,  voor elk kind telkens nieuwe scholen zoeken […]
- [Astronomisch](https://daniellefoolen.com/astronomisch/): Groot, groter, grootst waren de woorden die bij me opkwamen, al schrijvend over de geschiedenis van Imtech. Wat maakte dat er zo veel druk op groei zat? En wat was de rol van de aandeelhouders hierin? Iets kan nooit alleen maar groeien, er zijn altijd cycli van ontstaan, groei, volwassenheid en verval. In de natuur, in ons lichaam, in de economie maar ook in bedrijven. Maar veel investeerders lijken veelal gefocussed te zijn op één kant van de medaille namelijk financiële resultaten vertaald in koerswinst. Als het niet (snel) genoeg gaat wordt al snel met de voeten gestemd. Hiermee ligt […]
- [Schuld](https://daniellefoolen.com/schuld-2/): Voor een financial als ik, is schuld iets op de passiva zijde van de balans. Of iets wat je soms moet herfinancieren. Het is een IOY, een I Owe You. Ik sta bij je in het krijt. Dit geeft de ander macht over jou. Bij geldschulden betekent dit in extremis dat de schuldeiser je bedrijf op kan eisen als je de afspraken, de leningsovereenkomst, niet nakomt. Soms, bij een persoonlijke garantie of hoofdelijke aansprakelijkheid, worden zelfs je persoonlijke bezittingen aangesproken en kun je letterlijk op straat komen te staan. Ook in het sociale verkeer hebben we schuldenaren en schuldeisers. Emotionele […]
- [Imtech](https://daniellefoolen.com/imtech/): In het FD stond onderstaand artikel over weer een episode in het juridisch steekspel rond de deconfiture (prachtwoord, rot situatie) van Imtech. Het viel me op dat ik een paar pagina’s eerder over twee grote fraudezaken had gelezen. Gerenommeerde bedrijven waar gerespecteerde en gevierde mannen hun toevlucht tot list en bedrog namen. De veroordeelde Zwitser had de titel ‘bankier van het jaar’ op zijn naam. Allemaal zaken die ook bij Imtech speelden. Ook hier een bedrijf met een smetteloze reputatie en zelfs een koninklijke titel. Met bewondering werd, tot 2013, gekeken naar de mooie projecten, de overname machine en de […]
- [Leegte](https://daniellefoolen.com/leegte/): “En wat moet ik zeggen als ze vragen wat je sinds het einde van je vorige opdracht hebt gedaan?” Ik was een beetje van a-propos door de manier waarop de vraag gesteld werd. Het voelde alsof ik me moest verdedigen dat ik sindsdien “niets” had gedaan. Dat wil zeggen geen betaalde opdrachten. Als interimmer zit er bij mij vaak tijd tussen opdrachten. Soms kies ik ervoor om die ruimte voor mezelf te maken. Voor vertraging, reizen, reflecteren, ideeën opdoen en persoonlijke projecten uit te werken. En soms duurt het me te lang en word ik ongeduldig. Dan heb ik ook […]
- [Aantekeningen](https://daniellefoolen.com/aantekeningen/): Normaal ben ik ook zo iemand die tijdens een overleg druk aan het noteren is. Maar dit keer had ik besloten dat eens niet te doen. Ik greep immers slechts zelden terug op mijn aantekeningen dus waarom deed ik het eigenlijk? Eén van de collega’s was ook zo’n notuleerder. Druk pennend zat hij vrijwel de hele tijd met zijn hoofd naar beneden terwijl hij schreef. Ik telde wel 6 kantjes vol. Zou hij ze wel teruglezen? Zelfs als hem een vraag werd gesteld, bleef hij schrijven en keek slechts op om antwoord te geven. Tot dan toe was ik er […]
- [Chronos](https://daniellefoolen.com/chronos/): In een minicollege over kampvuurgesprekken vertelt Danielle Braun dr. hoe vergaderingen bij Afrikaanse tribes zo lang duren als ze duren. En dat kan dagen zijn. Het ‘andere leven’ wordt op pauze gezet om op het juiste moment een goed besluit te kunnen nemen. Om tot dit moment te komen, is tijd nodig die niet vaststaat in planningen of agenda’s. Tijd van onverdeelde aandacht, innerlijke tijd waarin we de klok vergeten en inspiratie ontstaat. De Griekse mythologie kent deze twee gezichten van tijd als Kairos en Chronos. De laatste kennen het beste in ons jachtige, Westerse leven waarin we de hele dag […]
- [Valentijndag](https://daniellefoolen.com/valentijndag/): Het blijft bijzonder: hoe opstellingen werken. Moeilijk uit te leggen, te begrijpen en vooral iets om mee te maken, te ondergaan. Ook deze keer werd weer duidelijk hoe belangrijk het is om bij te kunnen tanken, op te laden. Vaak zorgen we voor anderen mensen of organisaties en vergeten we de bron: onszelf. Vanmorgen, op deze Valentijnsdag, ontving ik een mail die me hieraan herinnerde. Dank Kaouthar Darmoni. Dus zet vandaag alleen je geliefde en dierbaren in het zonnetje, maar eerst en vooral jezelf. Ik was het ook even vergeten…
- [Ruimte](https://daniellefoolen.com/ruimte/): “Dit is echt een mooie plek!”, ze begon steeds enthousiaster en ook harder te praten. Ze somde de voordelen op en draaide het scherm naar ons toe om alles aan te wijzen. We zaten met een groepje vriendinnen bij elkaar om een weekendje weg te plannen. Het idee was dat we eerst zouden inventariseren wat ieders wensen waren en daarna samen zouden zoeken. Halverwege het gesprek was deze vriendin al begonnen met googelen en had “echt het ideale huisje” gevonden. Op een dwingende manier insinueerde ze dat we eigenlijk niet meer verder hoefden te kijken. We hoefden het alleen maar […]
- [3 in 1](https://daniellefoolen.com/3-in-1/): Met  kennissen van mijn ouders haalde ik herinneringen aan mijn vader op. De man had lang met hem samengewerkt en voerde het woord. Zijn vrouw bleef op de achtergrond en mengde zich af en toe in het gesprek. Zo verhaalde ze over bedrijfsuitjes waar de mannen vergaderden en de partners ‘vrouwenactiviteiten’ hadden. Hij vertelde op zijn beurt hoe ondersteunend ze bij zijn carrière was geweest als hij moest overwerken maar ook als klankbord bij zakelijke dilemma’s. Terwijl ik hun traditionele rolverdeling zo bezag, kwam opeens echt bij me binnen hoe anders het voor mij was geweest. Als vrouw zou ik […]
- [Vlek](https://daniellefoolen.com/vlek/): Terwijl ik net was gaan zitten in de tram, ontdekte ik een koffievlek op mijn mooie hagelwitte broek. Onderweg naar een belangrijke bijeenkomst wilde ik goed voor de dag komen. Vlekloos. Omdat ik geen water de hand had spuugde ik stiekem op een zakdoekje (sorry) om te proberen het stipje weg te poetsen: zonder effect. Meer spuug dan. De vlek werd alleen maar groter. Kansloos. In plaats van niet opvallen, viel de vlek nu juist echt op. Hier moest ik aan denken toen ik me laatst rot voelde. Omdat ik niet goed kon thuisbrengen waarom dat was, ging ik het […]
- [Podcast](https://daniellefoolen.com/podcast/): Samen met Marinde van Loo en Leonie van Heijningen maakten we deze podcast aflevering aan de keukentafel. Bij binnenkomst ‘vielen’ we meteen in het onderwerp en mochten we dit leuke en mooie gesprek co-creëren. Klik hier op de Spotify link of op de Linked In post. Beschrijving van de aflevering Luister het prachtige gesprek met Daniëlle Foolen Senior management coach, interim CFO en vertrouwenspersoon. Ooit kon ze niet voelen. En nu raad ze alle leidinggeven en al helemaal aan leidinggevenden in de ‘C-suite’ aan niet alleen te snorkelen naar wie je bent. Maar te diepzee duiken. Als leidinggevende werkt ze nu […]
- [Kikker](https://daniellefoolen.com/kikker/): ‘Wil je jouw grens op de grond tekenen?’ vroeg ik. Hij keek de ruimte rond en tekende met een krijtje een grote cirkel om zich heen. Ik legde hem uit dat ik met rustige stappen naar hem toe zou lopen en dat zijn opdracht was om te voelen wat er in zijn lijf gebeurde. Zonder iets te zeggen deed ik een stap naar voren en bleef rustig staan om het gewaarworden de tijd te geven. Met de volgende stap kwam ik op de rand van zijn cirkel te staan. Zonder woorden keek ik hem aan. Ik zag zijn lichaam heel […]
- [Hek](https://daniellefoolen.com/hek/): Het was koud en guur. Op deze middag in januari was er geen toerist te bekennen in het natuurpark in noord Denemarken. Alles was dicht. Omdat het niet duidelijk was waar de ingang was, klommen we tegen de wind in naar de top van de heuvel om ons beter te kunnen oriënteren. Aan de telefoon hadden we niks want in deze uithoek was geen ontvangst. Daar had ik de plek ook op uitgekozen, voor rust en reflectie. Toen we om ons heen keken zagen we in de verte een hek met een klein geel bordje erop. Dichterbij gekomen bleek het […]
- [Kerstboom](https://daniellefoolen.com/kerstboom/): Terwijl ik de tradtionele Portugese ‘bacalhau’ aan het klaarmaken was voor de kerstlunch, bedacht ik me in hoeverre een kerstboom eigenlijk iets zegt over iemands persoonlijkheid. Je kent de testjes in weekbladen wel waar je middels de inhoud van je handtas, je kleding -of boekenkast kunt bepalen hoe iemand is. Met die gedachte keek ik eens naar mijn eigen kerstboom. De volgende woorden kwamen in me op: Aanwezig, je kunt ‘m niet missen want de boom heeft een prominente plaats midden in de woonkamer; Stevig, want dit jaar kozen we een lekkere brede boom met veel takken; Verankerd, na twee […]
- [Made](https://daniellefoolen.com/made/): Ze zat een filmpje van een you tuber te bekijken en ik ving wat op. Normaliter vind ik de meeste content niet interessant, to the contrary eerder irritant, maar iets intrigeerde me. Het was een interview met een vrouw die als enige een vliegtuigongeluk in de jungle had overleefd. Ze bleek ook een boek te hebben geschreven (Turbulentie) waar ik, als boekenwurm, meteen in dook. Eén passage kon ik maar niet uit mijn hoofd krijgen. Dat is als ze beschrijft hoe een dikke made uit een wond op haar kin kruipt. Hoewel ze dat, en andere ongemakken of pijn, natuurlijk […]
- [Wacht even!](https://daniellefoolen.com/wacht-even/): ‘Ze werd wel heel emotioneel’ zei de manager na afloop van de vergadering. Het was een wekelijks overleg wat ik, als zijn coach, had bijgewoond. Bij de mededelingen had hij enthousiast verteld gevraagd te zijn door het bestuur om een uitdagend project te leiden. En, meldde hij terloops, als gevolg hiervan zouden deze wekelijkse overleggen worden gehalveerd. Het werd even stil. Ik zag verrassing en vertwijfeling op de gezichten. Sommigen schoven ongemakkelijk op hun stoel. Een paar teamleden begonnen hem wat schutterig te feliciteren, anderen zeiden niks. Volgende agendapunt. Halverwege zijn tweede zin werd de manager onderbroken door een collega. […]
- [Druk](https://daniellefoolen.com/dryk/): Hoe vaak geven we dit niet als antwoord als iemand vraagt hoe het met ons is? En dan volgt een opsomming. Er was een tijd dat ik het rustig had en me hier bijna voor schaamde. Er moest wel wat mis zijn met mij dat ik het ook niet druk had.Als ik heel druk ben, doe ik 3 dingen tegelijk, schakel op 6 panelen. Ik ben dus heel efficiënt en productief maar voel me ook opgejaagd. In die snelheid en voortvarendheid merk ik dat ik geen leuker mens word. Constant aan, bijna (soms echt) rennend, op naar een volgend overleg […]
- [Exclusie](https://daniellefoolen.com/exclusie/): Een eye-opener was het gisteren. De workshop van ☑️Esther Mollema over diversiteit en inclusie. Dit onderwerp blijkt in essentie veel en veel breder te zijn dan gender, huidskleur of afkomst. Dat is maar het topje van de ijsberg. Diversiteit gaat ook over denkstijlen, ervaringen, waarden, taal etc. etc. En dus over het accepteren van een ander perspectief dan het jouwe. D&I gaat over de ander zien voor wie hij of zij écht is, als mens. Met alle eigenschappen, meningen en rollen die de ander heeft, of juist niet heeft. Taalgebruik kan ook uitsluiten. Bij thema’s die groot zijn en ons erg raken […]
- [Monocultuur](https://daniellefoolen.com/monocultuur/): Het effect van éénzijdig en massaal telen van een bepaald gewas is bekend en zichtbaar. De grond raakt uitgeput, wordt minder vruchtbaar en moet worden opgelapt door bemesting. Diversiteit is dus een basisbehoefte van de natuur. Als we dit weten en de uitwassen van een monocultuur in organisaties kennen, denk aan Lehman Brothers, waarom is diversiteit in organisaties nog steeds ‘een ding’? Zelf krijg ik er ook wel eens jeuk van als we ‘het er weer over moeten hebben’. We zijn immers allemaal divers! Om te beginnen is het verschil tussen mannen en vrouwen biologisch gezien miniem, immers 1 chromosoom. […]
- [Open](https://daniellefoolen.com/open/): Open Integriteit wordt wel eens beschreven als ‘het goede doen, ook als niemand kijkt.’ “het goede” wordt gevormd door de verschillende normen en waarden die voor een individu of een groep mensen van belang zijn. Wat onze meest essentiële waarden zijn, blijft vaak onbesproken, voelbaar in de onderstroom en versmolten tot cultuur. Openheid in de bedrijfscultuur werd vorige week in het webinar van Huis voor de Klokkenluiders (https://lnkd.in/eVtmnKQn) als kernwaarde voor integriteit genoemd. Belangrijker dan procedures en geschreven gedragscodes is het gesprek over hoe veilig werknemers zich écht voelen. Wordt alleen gesproken over successen of ook over f… ups? Lijkt […]
- [Klap](https://daniellefoolen.com/klap/): Ze lag tegenover me in het ziekenhuis. Waar ik een paar uurtjes ondergedompeld zou zijn in die bijzondere wereld waar de tijd lijkt stil te staan, en dan weer fijn naar huis zou mogen. De twee andere mannen bij de deur lagen stilletjes te dommelen terwijl ze me vertelde waarom ze daar was. Het raakte me. Ik was ervan uitgegaan dat iedereen daar voor relatief simpele operaties lag, maar waar zij voor kwam dat was van een andere orde. Het was nog niet zeker hoe ze uit de operatie zou komen en welk vervolgtraject ze in zou kunnen gaan. Hoe […]
- [Overleg](https://daniellefoolen.com/overleg/): Voor de verandering waren de stoelen in een kring gezet. De teamleden druppelden binnen voor de maandelijkse meeting en waren verrast. Dit was anders. Spannend. Die grote open ruimte in het midden. De één na de ander zocht een plaats. Elke plaats was gelijk, er was geen hoofd van de tafel of een achteraf plekje in de hoek. Naarmate iedereen ging zitten zag je de verandering als het ware indalen in de hoofden van de collega’s. Het realiseren dat de tafel tussen jou en de ander er niet meer is. Zo zat je wel helemaal in de picture. Met je […]
- [Helicopter](https://daniellefoolen.com/helicopter/): Mijn studievriendje en ik zaten in de auto op weg naar de Ikea om voor hem een keuken te kopen. Ik was al moe en geïrriteerd maar hij had mijn hulp gevraagd dus ik zette me daar overheen, dacht ik. Halverwege de rit merkte hij op dat zijn vorige vriendin, die nog nauw bij zijn leven betrokken was, al een voorselectie had gemaakt. Bám! Ik voelde jaloezie in mij ontvlammen en begon hem te ondervragen. Hoezo nam hij me mee als zij eigenlijk koos? Waarom offerde ik mijn zondag op aan deze vreselijke trip als mijn mening er niet toe […]
- [Vreemde eend](https://daniellefoolen.com/vreemde-eend/): Als interimmer ben ik een buitenstaander die even inplugt in een organisatie. Razendsnel begrijpen en voelen wat er speelt zijn mijn sterke punten. Die vaak de vinger, met beleid, op de zere plek legt, daarop samen acteert en daarna weer vertrekt. Hoe zeer ik me ook verbonden voel met het bedrijf, de business en de mensen, ben en blijf ik een vreemde eend in de bijt. En dat is soms lastig. Zo kwam ik eens terug van vakantie en zag een projectteam, waar ik deel van uitmaakte, in vergadering. Dat verbaasde me want ik had geen uitnodiging ontvangen, maar stapte binnen […]
- [Lege gangen](https://daniellefoolen.com/lege-gangen/): Lopend door de lege gangen voelt de ziel uit het kantoor. Sporadisch kom je een verdwaalde collega tegen. Lege bureaus, een doodstille kantine, niemand achter de receptie. Bijna een spookhuis. Zonder levendigheid en reuring is het kantoor geen ontmoetingsplek of thuishonk meer maar een gebouw zoals elk ander. Alleen met een ander logo op de gevel. Naar kantoor komen voor maar één korte vergadering is onpraktisch en inefficiënt, vooral nu we zo veel kunnen plannen via online meetings. Het voelt leeg als er dan ook geen andere mensen zijn en met wie dat spontane praatje hebt waardoor je net even […]
- [Leave](https://daniellefoolen.com/leave/): According to this article from McKinsey recent surveys found that 40 percent of workers globally are considering leaving their current employers by the end of the year. Obviously between considering and doing is a gap but the number is huge. The physical distancing has resulted in an emotional disconnect between employees and organisations. To establish connectivity seems to be more important than ever before. More on this topic can be found at https://lnkd.in/eu-gQAh https://lnkd.in/eixt-p3
- [Jump](https://daniellefoolen.com/jump/): “Mom, I jumped off a very high bridge today!” said her son proudly. Her first reaction was “WHAT!? Are you out of your mind? This is so irresponsible and thoughtless of you!”. It was as if her son felt a cold shower. He didn’t understand and got angry. It was surely very cool to jump from the 5 meter high pontoon at the harbor. Out of his group of friends hardly anyone dared to do that! How could his mother not see this! And while she continued to fulminate about peer pressure and hospital visits, the shutters closed on her […]
- [Doelgericht](https://daniellefoolen.com/doelgericht/): In mijn werk ben ik erg doelgericht en kan ik zowel op middellange als kortere termijn een plan trekken om er te komen. Voor mezelf vind ik doelen stellen lastiger. Vaak weet ik heel goed wat ik niet wil maar als iemand dan vraag wat dan wél, dan blijft het vaak stil. Ik begrijp zeker dat een richting hebben helpt om doelen te bereiken. Anders loop je maar een beetje verdwaald, of verdwaasd, rond zonder te weten waar je heen wilt. Metadoelen zijn mooie instrumenten om richting te geven. Meer weten? Dat kan! In juni gaf ik hier een webinar […]
- [Scherm](https://daniellefoolen.com/scherm/): Wat is het effect van het beeldscherm wat nu tussen onze (werk) relaties in staat? Hierover liep ik te denken door een uitnodiging om over connectiviteit te spreken op een online conferentie. Connectiviteit is het gemak waarmee verbindingen worden gemaakt. We horen en zien onze collega’s nu veelal als een klein rechthoekje op een plat scherm, in plaats van in 3D. Op beeldscherm krijg je letterlijk minder van anderen mee doordat je maar een deel kunt zien. En wat is het effect van de andere drie zintuigen die je beleving bij een live ontmoeting assisteren? Als je naast je collega’s […]
- [To do](https://daniellefoolen.com/to-do/): Wat heb ik de afgelopen tijd zitten ploeteren op mijn makeamindshift website. Want ik had me een best ambitieus doel gesteld om niet alleen content te maken maar ook om, met behulp van de online training van Funnelbox, het technische gedeelte op me te nemen. Die content schrijven dat vond ik nog niet zo moeilijk, maar die programmatuur begrijpen…Verschillende keren kreeg ik haast paniekaanvallen en zag door de bomen het bos niet meer. De oorzaak was vaak dezelfde: ik skipte een aantal filmpjes en begon te klussen. Maar ja, zo werkt dat dus niet. Net als bij een Ikea bouwpakket zit […]

## Pages

- [Afspraak](https://daniellefoolen.com/afspraak/): Ik kom graag met je in contact. Plan gerust een vrijblijvende afspraak in. Get in touch
- [Systemische deepdive](https://daniellefoolen.com/systemische-deepdive/): SYSTEMISCHE DEEPDIVE Heeft jouw organisatie ook last van structureel: hoog ziekteverzuim of verloop; lage medewerkerstevredenheid; hoog aantal (veiligheids)incidenten of schades; of anderszins verslechterde performance? De meeste organisaties en managers hebben geleerd om op functionele oplossingen te focussen zoals meer regels, procedures of systemen: die zijn tastbaar, te begrijpen en praktisch. Het werkt met het rationele brein. Maar vaak is dat niet genoeg en zijn 2 soorten interventies nodig: functioneel in de bovenstroom én systemisch in de onderstroom.  Systemische interventies werken met het emotionele brein om de wortel van een probleem te vinden. Symptomen zijn slechts richtingaanwijzers om verder te kijken dan de feiten die gepresenteerd […]
- [Shop](https://daniellefoolen.com/shop-nl/): Boek BESTEL pre order € 24,95 Meer informatie ‘Achter de schermen – na fraude en faillissement’ in softcover boek versie. Recensies: “Achter de schermen is een regelrechte business thriller die een must zou moeten zijn voor ieder executive leadership team.” “De beschrijving van de bedrijfscultuur is pijnlijk herkenbaar voor een ieder die binnen een grote(re) organisatie werkt.” “Met vlotte pen en in toegankelijke stijl heeft Daniëlle Foolen een fascinerende inside roman geschreven.” Wat gebeurt er in organisaties wanneer de focus enkel op toekomstige resultaten is, leiders emotioneel afwezig zijn en de gelederen zich sluiten? In een spannend en meeslepend verhaal, […]
- [Form](https://daniellefoolen.com/form/): Na het ontvangen van je aanvraag neem ik zo snel mogelijk contact op voor nadere afspraken. Hartelijke groet,  AANVRAAGformulier
- [Welkom - boek](https://daniellefoolen.com/welkom-boek/): HELP MEE DIT BOEK UIT TE GEVEN! achter de schermen na fraude en faillissement Een spannend boek met pijnlijke lessen, bedoeld voor leiders die het ánders willen doen. klik hier! geeft woorden aan wat niet gezegd wordt Let’s Connect! Ik breng de zaak in beweging door woorden te geven aan wat niet gezegd wordt en met korte, krachtige interventies. Dit doe ik door meer dan 30 jaar zakelijke ervaring als CFO te combineren met een breed spectrum hard én soft skills en zo tegelijkertijd met de boven –én onderstroom in organisaties te werken.  Over Mij Ik kom graag in contact met je. Plan gerust een […]
- [Boek](https://daniellefoolen.com/boek/): voordekunst Achter de schermen – na fraude en faillissement PUBLICATIE DATUM 7/11/2025 Wat gebeurt er in organisaties wanneer de focus enkel op toekomstige resultaten is, leiders emotioneel afwezig zijn en de gelederen zich sluiten? In een spannend en meeslepend verhaal, gebaseerd op Nederlands’ grootste faillissement, onthult dit boek hoe patronen van verwaarlozing, zelfhandhaving en verliesaversie konden ontstaan en zich jarenlang – schijnbaar onopgemerkt – handhaafden. Dit boek nodigt uit tot reflectie, herkenning en het organiseren van innerlijke tegenmacht en is een oproep aan leiders, toezichthouders en professionals om voorbij cijfers te kijken. Om emotionele intelligentie en systemisch bewustzijn te ontwikkelen […]
- [Welkom](https://daniellefoolen.com/): Ik breng verheldering, verbinding en vernieuwing in leiders, teams en organisaties. Met korte, krachtige interventies zorg ik voor verbinding en beweging. Ik geef woorden aan wat niet gezegd wordt. Ik kom graag in contact met je. Plan gerust een vrijblijvende afspraak in. Get in touch Wat mijn klanten zeggen “Ze hoort en voelt zaken die niet besproken worden, door er als buitenstaander zonder oordeel near te kijken en vanuit die positie onderstromen (op een vriendeliike manier) blootlegt.” “Danielle heeft door haar rol in 1 dag meer voor elkaar gekregen dan ik voor mogelijk hield. Ze heeft ons vooral aan het […]
- [Verheldering](https://daniellefoolen.com/verheldering/): Wat Kan Ik Betekenen​ VERHELDERING Inzicht in en ontwikkeling voor leiders, teams of organisaties Leiders Ben je ook te altijd te druk om even stil te staan? Weet dat: 1. de kans dat je niet de beste rationele beslissingen hiermee toeneemt en 2. de verbinding met je collega’s juist afneemt! Teams Houdt teamontwikkeling bij jullie ook niet meer in dan twee keer per jaar een etentje of borrel? Weet dat: 1. jullie team niet als High Performing kwalificeert en 2. dit nadelig is voor de effiency en effectiviteit Organisatie Worden veranderingen bij jullie organisatie ook alleen topdown per mail of […]
- [Verbinding](https://daniellefoolen.com/verbinding/): Wat Kan Ik Betekenen​ VERBINDING Een deepdive in de oorsprong, de doelen en (belemmerende) patronen Waarom is verbinding belangrijk in organisaties? Meer vertrouwen 63% van werknemers de werkgever niet vertrouwt. Hiermee neemt het risico op grensoverschrijdend gedrag toe. Get in Touch Meer éénheid 46% van werknemers zou de organisatie verlaten als deze hun persoonlijke waarden niet voldoende uitdraagt. Meer Info Meer resultaat 5% van bedrijfsopbrengsten gaat jaarlijks verloren aan fraude met een gemiddelde verlies per fraude geval van € 1.6 miljoen! Meer Info Ik kom graag met je in contact. Plan gerust een vrijblijvende afspraak in. Get in touch Wat mijn […]
- [Vernieuwing](https://daniellefoolen.com/vernieuwing/): Wat Kan Ik Betekenen​ VERNIEUWING Doorbreken en doorpakken op belemmerende patronen Systemische deepdive Met een systemische deepdive kijk je naar verbindingen en patronen tussen mensen, rollen, gebeurtenissen en systemen. Op deze manier kun je als team of organisatie snel naar de kern om transformatie aan te zetten. meer informatie Memory Lane De geschiedenis heeft een belangrijke, transgenerationele impact. Door samen als team of organisatie terug te gaan naar zowel de successen als de lastige momenten uit het verleden bouw je aan een stevig fundament. meer informatie Boek ‘Achter de schermen – na fraude en faillissement’ helpt leiders, teams en organisaties […]
- [Achter de schermen](https://daniellefoolen.com/achter-de-schermen/): https://daniellefoolen.com/wp-content/uploads/2025/06/Achter-de-schermen-boekpromotie.mp4 Een ambitieus pretparkproject Miljoeneninvesteringen Mooie praatjes… Meer dan 10 jaar geleden werkte ik als CFO van een technisch bedrijf waar een mega fraude was ontdekt. Dertig maanden later ging de groep, waar bijna 25.000 mensen werkte, in één klap failliet. Alle kunst en vliegwerk ten spijt. Dit boek is voor iedereen die bewust wil leiden en wil leren van fouten en fatale beslissingen. Niet pas als het te laat is. Dit verhaal gebaseerd op feitelijke gebeurtenissen en gefictionaliseerd.  Personages zijn onherkenbaar gemaakt om hun privacy te beschermen, maar het is ook een persoonlijk verhaal van gemaakt om anderen te laten […]
- [Media](https://daniellefoolen.com/media/): MEDIA succesvolle crowdfunding op voordekunst.nl Boek ‘Achter de Schermen – na fraude en faillissement’ Eind augustus startte mijn crowdfunding campagne om dit boek te kunnen publiceren. Met behulp van 191 donateurs bereikten we maar liefst 127% van het gestelde doel. Lees alles door op onderstaande link te klikken. voordekunst.nl succesvolle crowdfunding op voordekunst.nl Achter de schermen – na fraude en faillissement Eind augustus startte mijn crowdfunding campagne om dit boek te kunnen publiceren. Met behulp van 191 donateurs bereikten we maar liefst 127% van het gestelde doel. Lees alles door op onderstaande link te klikken. voordekunst.nl Podcast – Spotify “Luister […]
- [Make a Mindshift](https://daniellefoolen.com/makeamindshift/): Uitgeverij Make a mindshift stelt zich voor: Soms zijn er verhalen die niet in een malletje passen. Verhalen over gedrag in organisaties waarin veel mensen zich herkennen, maar waarover zelden gesproken wordt – uit ongemak, schaamte of loyaliteit. Juist díe verhalen wil Make a Mindshift uitgeven: eerlijk, sterk en menselijk. Begonnen in 2021 als een online kanaal met lezingen en trainingen om van angst naar vertrouwen te bewegen, verbindt Make a mindshift nu persoonlijke groei (ik), relationele dynamiek (wij) en systemisch bewustzijn (het systeem). Samen met zakenpartners slaat oprichtster Daniëlle Foolen een brug tussen innerlijke transformatie en duurzame verandering in organisaties. […]
- [Make a Mindshift - eBook](https://daniellefoolen.com/make-a-mindshift-ebook/): From fear to trust Make a Mindshift – The eBook Download nu de gratis eBook en ontvang hem via email in een paar minuten!
- [Inspiratie & Training](https://daniellefoolen.com/inspiratie/): Wat Kan Ik Betekenen​ Inspiratie Op het gebied van team, organisatie of cultuur ontwikkeling Wil je vrijblijvend sparren? Memory Lane Weet je eigenlijk niet wat de oorsprong van jouw team of organisatie is? Zijn er hardnekkige patronen waar je last van hebt? Onderzoek het eens met de Memory Lane! Meer Info Gastspreker Ben je benieuwd naar een ander perspectief of een nieuw concept op het gebied van samenwerking of cultuur? Als gastspreker ráák ik met gevoel voor zaken. Get in Touch Media Wil je je team of organisatie via geschreven of gesproken media een vernieuwend inzicht bieden? Met een blog […]
- [Terms Of Service](https://daniellefoolen.com/terms-of-service/): 1. Introduction This website is owned and operated by Danïelle Foolen. By visiting our website and accessing the information, resources, services, products, and tools we provide, you understand and agree to accept and adhere to the following terms and conditions as stated in this policy. 2. Responsible Use and Conduct By visiting our website and accessing the information, resources, services, products, and tools we provide for you, either directly or indirectly, you agree to use these resources only for the purposes intended as permitted by (a) the terms of this ToS, and (b) applicable laws, regulations and generally accepted online […]
- [Zoom Slider](https://daniellefoolen.com/zoom-slider/): You Really Decide to Improve Yourself Exercitation photo booth stumptown tote bag Banksy, elit small batch freegan sed. Craft beer elit seitan exercitation, photo booth et 8-bit kale. Schedule Appointment Get Control of Your Life for serious Exercitation photo booth stumptown tote bag Banksy, elit small batch freegan sed. Craft beer elit seitan exercitation, photo booth et 8-bit kale. Start Here Keep True to The Dreams of thy youth Exercitation photo booth stumptown tote bag Banksy, elit small batch freegan sed. Craft beer elit seitan exercitation, photo booth et 8-bit kale. Show Commitment
- [Synchronized Carousel Slider](https://daniellefoolen.com/synchronized-carousel-slider/)
- [Mouse Driven Vertical Carousel](https://daniellefoolen.com/mouse-driven-vertical-carousel/): Self Development Start Here Awaking 01 Happiness Depends Upon Ourselves Schedule Appointment 02 You Really Decide to Improve Yourself Show Commitment 03 Keep True to The Dreams of thy youth Transform Yourself 04 Things Usually Turn Out Better Than You Think
- [Glitch Slideshow](https://daniellefoolen.com/glitch-slideshow/): Get Control of Your Life for serious Exercitation photo booth stumptown tote bag Banksy, elit small batch freegan sed. Craft beer elit seitan exercitation, photo booth et 8-bit kale. Start Here You Really Decide to Improve Yourself Exercitation photo booth stumptown tote bag Banksy, elit small batch freegan sed. Craft beer elit seitan exercitation, photo booth et 8-bit kale. Schedule Appointment Keep True to The Dreams of thy youth Exercitation photo booth stumptown tote bag Banksy, elit small batch freegan sed. Craft beer elit seitan exercitation, photo booth et 8-bit kale. Show Commitment
- [Image Carousel Slider](https://daniellefoolen.com/image-carousel-slider/): Life Coaching Get Control of Your Life for serious Exercitation photo booth stumptown tote bag Banksy, elit small batch freegan sed. Craft beer elit seitan exercitation, photo booth et 8-bit kale. Start Here Self Improvement You Really Decide to Improve Yourself Exercitation photo booth stumptown tote bag Banksy, elit small batch freegan sed. Craft beer elit seitan exercitation, photo booth et 8-bit kale. Schedule Appointment Courses Keep True to The Dreams of thy youth Exercitation photo booth stumptown tote bag Banksy, elit small batch freegan sed. Craft beer elit seitan exercitation, photo booth et 8-bit kale. Show Commitment
- [Fade up Slider](https://daniellefoolen.com/fade-up-slider/): Get Control of Your Life for serious People who build their own home tend to be very courageous. These people are curious about life. They're thinking about what it means to live in a house, rather than just buying a commodity. Jessica Smith – Amazon co. You Really Decide to Improve Yourself Statement buttons cover-up tweaks patch pockets perennial lapel collar flap chest pockets topline stitching cropped jacket. Effortless comfortable full leather lining. Jessica Smith – Amazon co. Keep True to The Dreams of thy youth Meh synth Schlitz, tempor duis single-origin coffee ea next level ethnic fingerstache fanny pack […]
- [Motion Reveal Slider](https://daniellefoolen.com/motion-reveal-slider/): caret Get Control of Your Life for serious Exercitation photo booth stumptown tote bag Banksy, elit small batch freegan sed. Craft beer elit seitan exercitation, photo booth et 8-bit kale. Get Control of Your Life for serious You Really Decide to Improve Yourself Exercitation photo booth stumptown tote bag Banksy, elit small batch freegan sed. Craft beer elit seitan exercitation, photo booth et 8-bit kale. You Really Decide to Improve Yourself Keep True to The Dreams of thy youth Exercitation photo booth stumptown tote bag Banksy, elit small batch freegan sed. Craft beer elit seitan exercitation, photo booth et 8-bit […]
- [Animated Slider](https://daniellefoolen.com/animated-slider/): Get Control of Your Life for serious Exercitation photo booth stumptown tote bag Banksy, elit small batch freegan sed. Craft beer elit seitan exercitation, photo booth et 8-bit kale. Start Here You Really Decide to Improve Yourself Exercitation photo booth stumptown tote bag Banksy, elit small batch freegan sed. Craft beer elit seitan exercitation, photo booth et 8-bit kale. Schedule Appointment Keep True to The Dreams of thy youth Exercitation photo booth stumptown tote bag Banksy, elit small batch freegan sed. Craft beer elit seitan exercitation, photo booth et 8-bit kale. Show Commitment
- [Parallax Slider](https://daniellefoolen.com/parallax-slider/): You Really Decide to Improve Yourself Exercitation photo booth stumptown tote bag Banksy, elit small batch freegan sed. Craft beer elit seitan exercitation, photo booth et 8-bit kale. Schedule Appointment Get Control of Your Life for serious Exercitation photo booth stumptown tote bag Banksy, elit small batch freegan sed. Craft beer elit seitan exercitation, photo booth et 8-bit kale. Start Here Keep True to The Dreams of thy youth Exercitation photo booth stumptown tote bag Banksy, elit small batch freegan sed. Craft beer elit seitan exercitation, photo booth et 8-bit kale. Show Commitment
- [Slice Slider](https://daniellefoolen.com/slice-slider/): Prev Next What Your Audience Wants Between Marketing and Technology Your Next Speaking Engagement
- [Property Clip Slider](https://daniellefoolen.com/property-clip-slider/): Inspiring Effortless comfortable full leather lining eye-catching unique detail to the toe low ‘cut-away’ sides clean and sleek. Selfies iPhone Kickstarter, drinking vinegar jean vinegar stumptown yr pop-up artisan. Forward Thinking Effortless comfortable full leather lining eye-catching unique detail to the toe low ‘cut-away’ sides clean and sleek. Selfies iPhone Kickstarter, drinking vinegar jean vinegar stumptown yr pop-up artisan.
- [Split Carousel Slider](https://daniellefoolen.com/split-carousel-slider/): How to Success through Market Segmentation Meh synth Schlitz, tempor duis single-origin coffee ea next level ethnic fingerstache fanny pack nostrud. Photo booth anim 8-bit hella, PBR 3 wolf moon beard Helvetica. Salvia esse nihil, flexitarian Truffaut synth art party deep v chillwave. Seitan High Life reprehenderit consectetur cupidatat kogi. View Course Speculation and the Stock Market Meh synth Schlitz, tempor duis single-origin coffee ea next level ethnic fingerstache fanny pack nostrud. Photo booth anim 8-bit hella, PBR 3 wolf moon beard Helvetica. Salvia esse nihil, flexitarian Truffaut synth art party deep v chillwave. Seitan High Life reprehenderit consectetur cupidatat […]
- [Multi Layouts Slider](https://daniellefoolen.com/multi-layouts-slider/): arrow prev next Consulting Polished finish elegant court shoe work duty stretchy slingback strap mid kitten heel this ladylike design slingback strap mid kitten heel this ladylike design. Get Free Quote “> Self Development Polished finish elegant court shoe work duty stretchy slingback strap mid kitten heel this ladylike design slingback strap mid kitten heel this ladylike design. See Courses Coaching Polished finish elegant court shoe work duty stretchy slingback strap mid kitten heel this ladylike design slingback strap mid kitten heel this ladylike design. Get to contact me
- [Horizontal Slider](https://daniellefoolen.com/horizontal-slider/): Coaching Polished finish elegant court shoe work duty stretchy slingback strap mid kitten heel this ladylike design slingback strap mid kitten heel this ladylike design. Get to contact me Self Development Polished finish elegant court shoe work duty stretchy slingback strap mid kitten heel this ladylike design slingback strap mid kitten heel this ladylike design. See Courses Consulting Polished finish elegant court shoe work duty stretchy slingback strap mid kitten heel this ladylike design slingback strap mid kitten heel this ladylike design. Get Free Quote
- [Flip Slider](https://daniellefoolen.com/flip-slider/): Market & Run Your Own Successful Online Business Polished finish elegant court shoe work duty stretchy slingback strap mid kitten heel this ladylike design slingback strap mid kitten heel this ladylike design. View Course The Unbundled University: Market and Digital Technology Polished finish elegant court shoe work duty stretchy slingback strap mid kitten heel this ladylike design slingback strap mid kitten heel this ladylike design. View Course Understanding Money: Speculation and the Stock Market Polished finish elegant court shoe work duty stretchy slingback strap mid kitten heel this ladylike design slingback strap mid kitten heel this ladylike design. View Course […]
- [Fullscreen Transitions Slider](https://daniellefoolen.com/fullscreen-transitions-slider/): Market & Run Your Own Successful Online Business Polished finish elegant court shoe work duty stretchy slingback strap mid kitten heel this ladylike design slingback strap mid kitten heel this ladylike design. View Course The Unbundled University: Market and Digital Technology Polished finish elegant court shoe work duty stretchy slingback strap mid kitten heel this ladylike design slingback strap mid kitten heel this ladylike design. View Course Understanding Money: Speculation and the Stock Market Polished finish elegant court shoe work duty stretchy slingback strap mid kitten heel this ladylike design slingback strap mid kitten heel this ladylike design. View Course
- [Split Slick Slider](https://daniellefoolen.com/split-slick-slider/): Coaching Development Consulting Courses
- [Clip Path Slider](https://daniellefoolen.com/clip-path-slider/): Why Diversification of Marketing Strategies is Vital in 2019 Woman side view close eyes The Biggest Mistake You Can Make When Setting New Goals Black man posing How will you know success when it shows up? Woman standing among colorful origami
- [Popout Slider](https://daniellefoolen.com/popout-slider/): Speculation and the Stock Market Polished finish elegant court shoe work duty stretchy slingback strap mid kitten heel this ladylike design slingback strap mid kitten heel this ladylike design. View Course next How to Success through Market Segmentation Polished finish elegant court shoe work duty stretchy slingback strap mid kitten heel this ladylike design slingback strap mid kitten heel this ladylike design. View Course next Market & Run Your Own Successful Online Business Polished finish elegant court shoe work duty stretchy slingback strap mid kitten heel this ladylike design slingback strap mid kitten heel this ladylike design. View Course next
- [Velo Slider](https://daniellefoolen.com/velo-slider/): How to Success through Market Segmentation Polished finish elegant court shoe work duty stretchy slingback strap mid kitten heel this ladylike design slingback strap mid kitten heel this ladylike design. View Course Speculation and the Stock Market Polished finish elegant court shoe work duty stretchy slingback strap mid kitten heel this ladylike design slingback strap mid kitten heel this ladylike design. View Course Market & Run Your Own Successful Online Business Polished finish elegant court shoe work duty stretchy slingback strap mid kitten heel this ladylike design slingback strap mid kitten heel this ladylike design. View Course
- [3D Room Slider](https://daniellefoolen.com/3d-room-slider/): Diversification of Digital Marketing Strategies View Course How to Success through Market Segmentation View Course
- [Animated Framed Slider](https://daniellefoolen.com/animated-framed-slider/): Coaching Everything is designed. Few things are designed well Get to contact me Self Development A profound design process eventually makes the patron See Courses Consulting Logic will get you from A to B. Imagination will take you anywhere Get Free Quote
- [Vertical Parallax Slider](https://daniellefoolen.com/vertical-parallax-slider/): Coaching Everything is designed. Few things are designed well Self Development A profound design process eventually makes the patron Consulting Logic will get you from A to B. Imagination will take you anywhere
- [Popup Box](https://daniellefoolen.com/popup-box/): Get Control of Your Life for serious Exercitation photo booth stumptown tote bag Banksy, elit small batch freegan sed. Craft beer elit seitan exercitation, photo booth et 8-bit kale. Start Here You Really Decide to Improve Yourself Exercitation photo booth stumptown tote bag Banksy, elit small batch freegan sed. Craft beer elit seitan exercitation, photo booth et 8-bit kale. Schedule Appointment Keep True to The Dreams of thy youth Exercitation photo booth stumptown tote bag Banksy, elit small batch freegan sed. Craft beer elit seitan exercitation, photo booth et 8-bit kale. Show Commitment Join The Network of experts the ultimate […]
- [Memory Lane](https://daniellefoolen.com/memorylane/): MEMORY LANE Identiteit, weten wie je bent, is de basis van cultuur. Dat is gevormd door afkomst en gebeurtenissen in het verleden. Met de Memory Lane gaan we op een originele en interactieve manier samen terug naar de oorsprong van je organisatie of het team. Een duidelijke en complete organisatie identiteit leidt tot meer werknemers die zich hiermee kunnen identificeren en zorgt voor een groeiend vertrouwen. Hoe helderder de geschiedenis is (dus inclusief zwarte of uitgescheurde bladzijden), hoe duidelijker de identiteit van de organisatie nú. Resultaat: commitment. Organisaties zullen automatisch de ‘juiste’ mensen aantrekken en aan zich binden. Ik help je (her) […]
- [Profiel](https://daniellefoolen.com/profiel/): Durf verder te kijken Brengt een positief en verhelderend perspectief op je Volg mij ook op linkedin! mijn missie en filosofie Samen werken aan een bezielde cultuur Hierbij laat ik me leiden door de woorden van Rumi “Beyond the right and the wrong there is a field. I will meet you there.” CV Inspirerend Met mijn out of the box denken en ongebreidelde nieuwsgierigheid zet ze aan tot interessante en nieuwe visies. Hiermee geef ik een andere kijk op zaken. Oordeelloos Ruimte geven aan schijnbare tegenstellingen doet Daniëlle empatisch, zonder oordeel maar wél scherp. Haar uitgangspunt is dat alle partijen […]
- [Contact](https://daniellefoolen.com/contact/): Wil jij als leider, als team of als organisatie meer verheldering, verbinding en vernieuwing? Neem contact op of plan direct een gesprek in. danielle@daniellefoolen.com +31 650 292 373 Valentijn 49, 3972 XK Driebergen, Netherlands danielle@daniellefoolen.com +31 650 292 373 Valentijn 49, 3972 XK Driebergen, Netherlands
- [Course Grid 2](https://daniellefoolen.com/course-grid-2/): Dare to fly higher I need to change my Search Free April 16, 2019 Diversification of Digital Marketing Strategies Polished finish elegant court shoe work duty stretchy slingback strap mid kitten heel…   6 lessons   12 students $89.00 April 22, 2019 How to Success through Market Segmentation Polished finish elegant court shoe work duty stretchy slingback strap mid kitten heel…   5 lessons   40 students $59.00 April 18, 2019 Digital Skills: Using Information to Build Business Polished finish elegant court shoe work duty stretchy slingback strap mid kitten heel…   8 lessons   23 students $69.00 April 22, […]
- [Course Grid No Space](https://daniellefoolen.com/course-grid-no-space/): Dare to fly higher I need to change my Free Diversification of Digital Marketing Strategies   6 lessons   12 students $89.00 How to Success through Market Segmentation   5 lessons   40 students $59.00 Digital Skills: Using Information to Build Business   8 lessons   23 students $69.00 Market & Run Your Own Successful Online Business   6 lessons   56 students $99.00 The Unbundled University: Market and Digital Technology   4 lessons   34 students $79.00 Understanding Money: Speculation and the Stock Market   6 lessons   50 students
- [Course Grid 1](https://daniellefoolen.com/course-grid/): Dare to fly higher I need to change my Search Free April 16, 2019 Diversification of Digital Marketing Strategies Polished finish elegant court shoe work duty stretchy slingback strap mid kitten heel…   6 lessons   12 students $89.00 April 22, 2019 How to Success through Market Segmentation Polished finish elegant court shoe work duty stretchy slingback strap mid kitten heel…   5 lessons   40 students $59.00 April 18, 2019 Digital Skills: Using Information to Build Business Polished finish elegant court shoe work duty stretchy slingback strap mid kitten heel…   8 lessons   23 students $69.00 April 22, […]
- [Become a Teacher](https://daniellefoolen.com/become-a-teacher/)
- [Profile](https://daniellefoolen.com/profile/)
- [Courses](https://daniellefoolen.com/courses/)
- [Checkout](https://daniellefoolen.com/checkout-course/)
- [Single Portfolio](https://daniellefoolen.com/single-portfolio/): Prev Next What Your Audience Wants Your Next Speaking Engagement Between Marketing and Technology Your Next Speaking Engagement Intro Meh synth Schlitz, tempor duis single-origin coffee ea next level ethnic fingerstache fanny pack nostrud. Photo booth anim 8-bit hella, PBR 3 wolf moon beard Helvetica. Salvia esse nihil, flexitarian Truffaut synth art party deep v chillwave. Seitan High Life reprehenderit consectetur cupidatat kogi. Et leggings fanny pack. Exercitation photo booth stumptown tote bag Banksy, elit small batch freegan sed. Craft beer elit seitan exercitation, photo booth et 8-bit kale chips proident chillwave deep v laborum.  https://www.youtube.com/watch?v=fr2e6j4qF7w Rules for a Productive […]
- [Portfolio Coverflow](https://daniellefoolen.com/portfolio-coverflow/): Dare to fly higher I need to change my Open Lesson Lesson – 24 March 2019 Successful Do Different Open Lesson Lesson – 12 January 2019 Diversification of Marketing Open Lesson Lesson – 04 February 2019 Your Goals Are Too Small Open Lesson Lesson – 12 December 2018 Rules for a Productive Workday Open Lesson Lesson – 23 October 2018 Your Next Speaking Engagement Open Lesson Lesson – 12 January 2019 Stress Busting Content Calendar Open Lesson Lesson – 02 July 2018 Between Marketing and Technology Open Lesson Lesson – 12 June 2019 What Your Audience Wants
- [Portfolio Slice Slider](https://daniellefoolen.com/portfolio-slice-slider/): Prev Next What Your Audience Wants Your Next Speaking Engagement Between Marketing and Technology
- [Portfolio Slider Horizon](https://daniellefoolen.com/portfolio-slider-horizon/): Dare to fly higher I need to change my Your Goals Are Too Small Lesson – 04 February 2019 Diversification of Marketing Lesson – 12 January 2019 What Your Audience Wants Lesson – 12 June 2019
- [Portfolio Timeline Vertical](https://daniellefoolen.com/portfolio-timeline-vertical/): 04 February 2019 Your Goals Are Too Small 12 January 2019 Diversification of Marketing 04 August 2018 The Biggest Mistake 02 July 2018 Between Marketing and Technology
- [Portfolio Timeline Horizon](https://daniellefoolen.com/portfolio-timeline-horizon/): Dare to fly higher I need to change my Jun 2016 Dec 2016 Apr 2017 Aug 2017 Dec 2017 Apr 2018 Sep 2018 Dec 2018 Apr 2019 Successful Do Different Career See-through delicate embroidered organza blue lining luxury acetate-mix stretch pleat detailing. Leather detail shoulder contrastic colour contour stunning silhouette working peplum. Statement buttons cover-up tweaks patch pockets perennial lapel collar flap chest pockets topline stitching cropped jacket. Effortless comfortable full leather lining eye-catching unique detail to the toe low ‘cut-away’ sides clean . Your Goals Are Too Small Entrepreneur See-through delicate embroidered organza blue lining luxury acetate-mix stretch pleat […]
- [Portfolio Masonry](https://daniellefoolen.com/portfolio-masonry/): Dare to fly higher I need to change my All Career Entrepreneur Productivity Family Successful Do Different Lesson – 24 March 2019 Your Goals Are Too Small Lesson – 04 February 2019 Diversification of Marketing Lesson – 12 January 2019 Rules for a Productive Workday Lesson – 12 December 2018 Your Next Speaking Engagement Lesson – 23 October 2018 Stress Busting Content Calendar Lesson – 12 January 2019 The Biggest Mistake Lesson – 04 August 2018 Between Marketing and Technology Lesson – 02 July 2018 What Your Audience Wants Lesson – 12 June 2019
- [Portfolio Grid](https://daniellefoolen.com/portfolio-grid/): Dare to fly higher I need to change my All Career Entrepreneur Productivity Family Successful Do Different Lesson – 24 March 2019 Your Goals Are Too Small Lesson – 04 February 2019 Diversification of Marketing Lesson – 12 January 2019 Rules for a Productive Workday Lesson – 12 December 2018 Your Next Speaking Engagement Lesson – 23 October 2018 Stress Busting Content Calendar Lesson – 12 January 2019 The Biggest Mistake Lesson – 04 August 2018 Between Marketing and Technology Lesson – 02 July 2018 What Your Audience Wants Lesson – 12 June 2019
- [Portfolio Classic](https://daniellefoolen.com/portfolio-classic/): Dare to fly higher I need to change my All Career Entrepreneur Productivity Family Successful Do Different Lesson – 24 March 2019 Your Goals Are Too Small Lesson – 04 February 2019 Diversification of Marketing Lesson – 12 January 2019 Rules for a Productive Workday Lesson – 12 December 2018 Your Next Speaking Engagement Lesson – 23 October 2018 Stress Busting Content Calendar Lesson – 12 January 2019 The Biggest Mistake Lesson – 04 August 2018 Between Marketing and Technology Lesson – 02 July 2018 What Your Audience Wants Lesson – 12 June 2019
- [Video Grid No Space](https://daniellefoolen.com/video-grid-no-space/): Dare to fly higher I need to change my All Career Entrepreneur Productivity Family Successful Do Different Lesson – 24 March 2019 Your Goals Are Too Small Lesson – 04 February 2019 Diversification of Marketing Lesson – 12 January 2019 Rules for a Productive Workday Lesson – 12 December 2018 Your Next Speaking Engagement Lesson – 23 October 2018 Stress Busting Content Calendar Lesson – 12 January 2019 The Biggest Mistake Lesson – 04 August 2018 Between Marketing and Technology Lesson – 02 July 2018 What Your Audience Wants Lesson – 12 June 2019
- [Video Grid](https://daniellefoolen.com/video-grid/): Dare to fly higher I need to change my All Career Entrepreneur Productivity Family Successful Do Different Lesson – 24 March 2019 Your Goals Are Too Small Lesson – 04 February 2019 Diversification of Marketing Lesson – 12 January 2019 Rules for a Productive Workday Lesson – 12 December 2018 Your Next Speaking Engagement Lesson – 23 October 2018 Stress Busting Content Calendar Lesson – 12 January 2019 The Biggest Mistake Lesson – 04 August 2018 Between Marketing and Technology Lesson – 02 July 2018 What Your Audience Wants Lesson – 12 June 2019
- [Gallery Horizontal](https://daniellefoolen.com/gallery-horizontal/): Dare to fly higher I need to change my
- [Gallery Fullscreen](https://daniellefoolen.com/gallery-fullscreen/): Black man posing The Biggest Mistake You Can Make When Setting New Goals Woman side view close eyes Why Diversification of Marketing Strategies is Vital in 2019 Woman standing among colorful origami How will you know success when it shows up?
- [Gallery Preview](https://daniellefoolen.com/gallery-preview/): Woman side view close eyes Why Diversification of Marketing Strategies is Vital in 2019 Black man posing The Biggest Mistake You Can Make When Setting New Goals Woman standing among colorful origami How will you know success when it shows up?
- [Gallery Justified No Space](https://daniellefoolen.com/gallery-justified-no-space/): Dare to fly higher I need to change my
- [Gallery Justified](https://daniellefoolen.com/gallery-justified/): Dare to fly higher I need to change my
- [Gallery Masonry No Space](https://daniellefoolen.com/gallery-masonry-no-space/): Dare to fly higher I need to change my
- [Gallery Masonry](https://daniellefoolen.com/gallery-masonry/): Dare to fly higher I need to change my
- [Gallery Grid No Space](https://daniellefoolen.com/gallery-grid-no-space/): Dare to fly higher I need to change my
- [Gallery Grid](https://daniellefoolen.com/gallery-grid/): Dare to fly higher I need to change my
- [Blog](https://daniellefoolen.com/blog/): Blog Post Inspiratie voor (financieel) onafhankelijke vrouwen Mijn moeder is van de na-oorlogse generatie waar vrouwen, en zeker de oudsten in een boerengezin, ni… Destructief leiderschap Dat verdeelt. Constructief leiderschap verbindt. In aflevering 24 van MAFS Australië is dit weer pr… Manipulatie Uitschelden was ik al gewend en ook dreigen liet me inmiddels koud. Hij verweet me regelmatig dat he… Paus Tijdens het conclaaf was ik toevallig in Portugal, waar meer dan 80% katholiek is. Met vier doopname… Stichting als grootaandeelhouder Het is vaak goedbedoeld, het aandeelhouderschap van een commercieel bedrijf overdragen aan een stich… Vader Met een systemische bril […]
- [My account](https://daniellefoolen.com/my-account/)
- [Checkout](https://daniellefoolen.com/checkout/)
- [Cart](https://daniellefoolen.com/cart/)
- [Privacy Policy](https://daniellefoolen.com/privacy-policy/): Who we are Our website address is: www.daniellefoolen.com Media If you upload images to the website, you should avoid uploading images with embedded location data (EXIF GPS) included. Visitors to the website can download and extract any location data from images on the website. Contact forms & Cookies If you leave a comment on our site you may opt-in to saving your name, email address and website in cookies. These are for your convenience so that you do not have to fill in your details again when you leave another comment. These cookies will last for one year. If you […]

## Products

- [Diversification of Strategies](https://daniellefoolen.com/product/diversification-of-strategies/): See-through delicate embroidered organza blue lining luxury acetate-mix stretch pleat detailing. Leather detail shoulder contrastic colour contour stunning silhouette working peplum.

Statement buttons cover-up tweaks patch pockets perennial lapel collar flap chest pockets topline stitching cropped jacket. Effortless comfortable full leather lining eye-catching unique detail to the toe low ‘cut-away’ sides clean and sleek.

Polished finish elegant court shoe work duty stretchy slingback strap mid kitten heel this ladylike design slingback strap mid kitten heel this ladylike design.
- [The Unbundled University](https://daniellefoolen.com/product/the-unbundled-university/): See-through delicate embroidered organza blue lining luxury acetate-mix stretch pleat detailing. Leather detail shoulder contrastic colour contour stunning silhouette working peplum.

Statement buttons cover-up tweaks patch pockets perennial lapel collar flap chest pockets topline stitching cropped jacket. Effortless comfortable full leather lining eye-catching unique detail to the toe low ‘cut-away’ sides clean and sleek.

Polished finish elegant court shoe work duty stretchy slingback strap mid kitten heel this ladylike design slingback strap mid kitten heel this ladylike design.
- [Speculation in Stock Market](https://daniellefoolen.com/product/speculation-in-stock-market/): See-through delicate embroidered organza blue lining luxury acetate-mix stretch pleat detailing. Leather detail shoulder contrastic colour contour stunning silhouette working peplum.

Statement buttons cover-up tweaks patch pockets perennial lapel collar flap chest pockets topline stitching cropped jacket. Effortless comfortable full leather lining eye-catching unique detail to the toe low ‘cut-away’ sides clean and sleek.

Polished finish elegant court shoe work duty stretchy slingback strap mid kitten heel this ladylike design slingback strap mid kitten heel this ladylike design.
- [Marketing Strategies](https://daniellefoolen.com/product/marketing-strategies/): See-through delicate embroidered organza blue lining luxury acetate-mix stretch pleat detailing. Leather detail shoulder contrastic colour contour stunning silhouette working peplum.

Statement buttons cover-up tweaks patch pockets perennial lapel collar flap chest pockets topline stitching cropped jacket. Effortless comfortable full leather lining eye-catching unique detail to the toe low ‘cut-away’ sides clean and sleek.

Polished finish elegant court shoe work duty stretchy slingback strap mid kitten heel this ladylike design slingback strap mid kitten heel this ladylike design.
- [Digital Skills](https://daniellefoolen.com/product/digital-skills/): Pellentesque habitant morbi tristique senectus et netus et malesuada fames ac turpis egestas. Vestibulum tortor quam, feugiat vitae, ultricies eget, tempor sit amet, ante. Donec eu libero sit amet quam egestas semper. Mauris placerat eleifend leo. Quisque sit amet est et sapien ullamcorper pharetra.
- [Uncover Your Potential](https://daniellefoolen.com/product/uncover-your-potential/): See-through delicate embroidered organza blue lining luxury acetate-mix stretch pleat detailing. Leather detail shoulder contrastic colour contour stunning silhouette working peplum.

Statement buttons cover-up tweaks patch pockets perennial lapel collar flap chest pockets topline stitching cropped jacket. Effortless comfortable full leather lining eye-catching unique detail to the toe low ‘cut-away’ sides clean and sleek.

Polished finish elegant court shoe work duty stretchy slingback strap mid kitten heel this ladylike design slingback strap mid kitten heel this ladylike design.


[comment]: # (Generated by Hostinger Tools Plugin)